世界杯1/8决赛的规则，采用的是淘汰赛的赛制，也就是16支球队进行比赛，每两支球队进行一场比赛，获胜的队伍会直接晋级8强，也就是进入1/4决赛。失败的队伍会直接淘汰出局。之所以被称为1/8决赛，指的就是每参加一场比赛获胜的球队，将会获得下面8个席位中的一个席位
【世界杯八分之一决赛规则（采用淘汰赛制）_探秘志手机版】
龙头券商大手笔配股融资，市场为什么惊声尖叫？为什么券商股手持稀缺金融牌照，拥有高杠杆资源便利，集聚高学历专业团队，但就是不挣钱？
12月30日晚间，某龙头券商公告称，拟按照每10股配售3股的比例向全体A股股东配售股份，募资不超280亿元，募资将全部用于补充公司资本金和营运资金。1月3日开盘，该券商股价盘中一度跌超8%。截止9月30日，39家基金机构合计共持有56565.70万股，39家基金机构日浮亏约5.3亿元。为什么作为龙头券商，选择“配股”这一似乎对市场更公平的方式融资，市场会反应如此之大呢？我想主要以下几个原因：
（1）当前市场情绪整体比较疲软，从最近半月日交易量、大盘指数走势就可以判断，在市场疲软的时候发布280亿的“天量”融资“输血”，自然市场上持股股东会有反应；
（2）券商股虽然手持各种稀缺经营牌照优势，但长周期看，大多数券商股并没有为股东带来有说服力的回报。就以该发布融资计划的券商为例，自上市后，该公司曾通过定增、H股IPO、发行GDR等方式融资补血。若此次配股募资完成，累计募资规模将逼近千亿元，而该公司上市来，向股东分红总额仅为289.59亿元！十年的时间，应该是够长了吧？从任何价值投资的角度看，也给足了公司管理团队机会，持有人也够有耐心了吧？其实，这并不奇怪，我曾经很早就讲过，券商股都是典型的短周期资产，长周期看并没有明显的财富效应，即使看美国的高盛、摩根士丹利等投资银行，长周期也没有为股东带来显著回报。
（3）为什么券商股守着这么好的稀缺牌照、高杠杆资源、一群专业人才，但就是不挣钱呢？既有中国股市自身大盘指数徘徊不前的外在宏观因素，也与这些机构长期的高薪酬、高奖励等因素有关。说的俗一点，公司每年挣不挣钱，公司的专业团队都挣了远超社会平均薪酬的收入，在他们看来司空见惯，但从股东的角度理性观察，财富有被职业经理人提前分配的制度设计缺陷。
分享 | 见证川盐济楚的两枚银锭 武昌县/松滋县银锭
清代对食盐进行垄断，实行“专商引岸”的专卖制度，即食盐分区销售，可以打破一定的行省区域限制，设立一定地区为其引地。川盐引地大致可以分为三岸，即四川省内川盐称为“计岸”，贵州全境、云南部分地区称为 “边岸”，湖北靠近四川的八州县的“楚岸”。楚岸也称“楚八计”，是靠近四川的八县，即恩施、宣恩、利川、建始、鹤峰、长乐、咸丰、来凤八县；湖北其他州县则全食淮盐。
咸丰元年，太平天国运动爆发，淮盐通过长江运销的水道被太平军控制，湖南、湖北两省食盐供应短缺，盐课收入锐减。咸丰三年二月，湖广总督张亮基上奏咸丰皇帝，奏准川盐济楚，并做了具体方案，包括借拨川盐二千引；实行官运官销；盐引正课由湖北按引提解交付四川等措施。同时，户部也请求咸丰帝，招商贩运川盐入湖北；减半交正课；川盐济楚开始正式实行川盐济楚在中国近代财政史上是一件大事。咸丰三年到同治八年，十六年间川盐济楚都按此方案进行。同治三年，太平天国失败，天京陷落，淮盐运销的长江水道恢复。两江总督曾国藩多次提出“禁川复淮”，力图恢复淮盐在湖广的引地。
但病来如山倒，病去如抽丝，在巨大利益面前，牵涉到四川、江苏、湖北等地地方官僚的权利博弈，以及清廷统治者的优柔寡断。同治八年，李鸿章提出川、淮兼销于湖广，在荆州沙市设配销局，暂定川盐八成，淮盐二成。
同治十一年正月，曾国藩再次出任两江总督，与湖广总督李翰章、四川总督吴棠、湖南巡抚王文韶议定，并上奏朝廷，将湖北武昌、汉阳、黄州、德安四府先行归还淮南，专销淮盐，湖北安陆、襄阳、郧阳、荆州、宜昌、荆门五府一州，仍准川盐借销。还议定，淮分之界，不准川盐侵入分寸；而川分之界，仍可由淮商就中酌设子店，拨售零引。淮盐收回大量失地和权益。
光绪二年（1876）五月，两江总督沈葆桢咨商湖广总督翁同龢，将湖北之安陆、襄阳两府收回，销售淮盐。
以上两枚“武昌县 匠喻国良”，“松滋县 十一年匠裕通厚”两枚川锭型的湖北锭，可以见证“川盐济楚”的历史，应为当时湖北交给四川“川盐济楚”的盐课。其中喻国良为川省著名官银匠，铸银时间大概从道光到咸丰年间，如“犍为县 道光年喻国良”，“雅安县 九年匠喻国良”、“容县八年匠裕国良”等。而裕通厚则为川省咸丰到同治年的著名官银匠，所见川锭年份和匠名皆为方戳，如“绵州 七年匠裕通厚”、“捐输 四年匠裕通厚”、“捐输十二年匠裕通厚”等。
武昌县属于武昌府管辖，同治十一年被收回，不允许销售川盐，只给销售淮盐。而荆州府所属的松滋县，直到光绪二年，还允许销售川盐，但“川分之界，仍可由淮商就中酌设子店，拨售零引”，川盐和淮盐在松滋县形成竞争销售局面。
还见有“顺天府 喻国良”、“富阳县 喻国良”的川锭型银锭，则可能为协饷四川的银锭
谁定的规则？？？上帝？？？//@大半个好人8:消费规则不同//@日晴月朗星稀:想问一下，先吃饭后付费属于盗窃吗？
朱朱警官正能量人气账号
在超市喝完水拿着空瓶子结账属于盗窃罪吗？
01:40
中国式应酬的18条饭局“潜规则”！（行走社会必备）
“潜规则”1、既然参加了饭局，在应酬时就要懂得基本的规矩：你若是混得差，就要给混得好的点烟、斟酒、倒水以及转菜盘子，不愿意，就别去参加饭局。
“潜规则”2、饭局上的话，不要轻信，尤其是酒过三巡之后的“醉话”，千万不要当真。
“潜规则”3、饭局上如果有能喝酒的女人，那作为男人，就别动歪心思，去和女人拼酒量，醉的八成是你，即便你赢了，有了故事，后面的结局往往也是事故。
“潜规则”4、饭局上，如果你不是主角，就不要一直盯着漂亮的女人看，容易惹祸上身。
“潜规则”5、参加饭局的人越多，除了必要的应酬，说话反而要越少。
“潜规则”6、菜端上来之后，不要做第一个动筷子的人，先要转到主角或者有势力的人面前，否则就是不懂事。
“潜规则”7、如果你开的是豪车，千万别在饭局上拿出车钥匙来炫耀，只会落人话柄，被人笑话。
“潜规则”8、你可以不做饭局上拍领导马屁的人，但也千万不要对这样的人，露出鄙夷的态度，假装没看见就行了。
“潜规则”9、饭局上，大家都喝了酒，那么，叫代驾的时候，谁最酒醒，谁就先付钱。
“潜规则”10、遇到那些喜欢在饭局上吹牛的人，就当听个热闹，别当真，也别去反驳。
“潜规则”11、想抽烟的时候，给饭局上的每个人都要散，即便明知道不抽的，也要礼貌地问一句。
“潜规则”12、饭局上，如果有人喝酒之后吵架，别想着去当和事佬，很难劝得了，不如找个借口，尽早离开，才是上策。
“潜规则”13、如果是你组的饭局，是为了请某个人办正事，那也不要在饭局上说正事，饭先请了，事之后找时间再说，除非了两个人的饭局，则另当别论。
“潜规则”14、遇到再喜欢吃的菜肴，也千万不要站起来去夹菜，你不是参加农村的宴席，社交应酬中应有的礼仪，不能丢。
“潜规则”15、饭局中吃饭，一定要有意识地避免一些坏习惯，比如吧唧嘴，比如抖腿，比如玩手机，比如当着众人的面剔牙，这都是会遭人白眼的。
“潜规则”16、给人敬酒的时候，先要敬饭局中地位最高的人，而不是与你关系最好的人。
“潜规则”17、敬酒、斟酒一定要满，倒茶、倒水则不能满。
“潜规则”18、如果是你组的饭局，结账要提前，别等到大家都往出走了才去结账；如果是有领导参加的饭局，饭局结束，你要懂得垫后，等领导走完你再走。
社会上有一句话，叫“饭局不是万能的，但没有饭局是万万不能的”，作为中国式应酬的一种主要手段，饭局看着简单，其实却有大学问，尤其是其中潜规则，你不知道的话，就容易吃亏。有基于此，除了本文的分享，下面再针对性地推荐一本《中国式应酬》给大家。
《中国式应酬》一书，结合不同的社交场景，全面分享了社交应酬的种种注意事项和实用技巧，助你成为应酬达人，其中就包括对饭局潜规则的解读。这本《中国式应酬》中，醍醐灌顶地指出，“凡有人处，凡有事在，就离不开应酬”，不懂应酬，你就很难在这个社会上混得好！如果你想提高自己社交能力和应酬水平，就不要错过这本经典的《中国式应酬》。
中国式应酬(应酬是门技术活) 饭局应酬 商务社交 为人处事技巧
不可不知的9条中国式“潜规则”：
1、斟茶的时候，斟七分。
2、盛饭的时候，盛八分。
3、倒酒的时候，倒十分。
4、儿大避母，女大避父。
5、朋友之妻不可欺，朋友之夫不可抚。
6、不要和妻子的闺蜜、姊妹走得太近，以免误会。
7、借朋友车，还车的时候，记得要将油箱加满。
8、娶老婆的时候，最好先看看丈母娘是什么样，因为老婆未来大概率也会这样。
9、中国人送礼很讲究，比如说不能送钟、伞、梨子。
让你受益一生的老话
银行公示的，现金当面点好，离柜概不负责。这是有法律依据的。《全国银行出纳基本制度》第8条规定，付出现金要当面点交清楚，银行封签（包括原封新票币）对外无效。据此可以看出，银行向储户交款，应该以当面点清楚的数额为准，而不能以每捆多少张为准。电子货币，亦应遵照执行。
幸运百灵鸟Vc
发布了小视频
00:10
#农民应不应该也在60岁退休，领取养老金#
农民身份是城乡居民，按中国法律规定农民不执行退休制度。
按国务院（国发〔〕8号文件）城乡居民执行自愿参加社会养老保险缴费+财政补贴的养老金制度。
在职场，和同事相处，牢记这12条“潜规则”，就没有同事敢欺负你
“潜规则”1、在工作上，要与同事精诚合作，但在私下里，就不要与同事交心了，尤其不要向同事抱怨。不管你遭遇多大的挫折，受到了什么样的委屈，都要学会自己消化，向同事抱怨，只会让同事看低你。
“潜规则”2、在职场，切记和同事搞小圈子。因为一旦你和某位同事处在一个小圈子里，那么，他的敌人也会成为你的敌人，不管你愿意不愿意，而他的朋友，却不见得会把你做朋友。也就是有利益，不一定有你的份，但有祸事，你却跑不了。
“潜规则”3、同事之间相处，可以适当互帮互助，但切忌当老好人、烂好人。职场是很残酷的，你越是老实好说话，同事就越是喜欢使唤你，甚至欺负你，而且，像这样的老好人，往往是干活最多，拿得最少，且容易背黑锅、被人当枪使。
“潜规则”4、做好自己的工作，但不要插手同事的工作，不管人家干得好不好，都不是你该插手的，除非你是领导，否则，胡乱插手，只会引起同事的不高兴，导致不必要的误会和矛盾。所谓“不在其位，不谋其政”，职场的道理也是如此。
“潜规则”5、职场是没有秘密可言的，所以，千万不要在背后说同事的坏话，更不要在背后说领导的坏话，要说也要多说别人的好话。千万不要以为，谁一定会为你保密，没有利益冲突时，对方或许会暂时为你保密，可一旦有了利益冲突，你说给他的秘密，很可能就是他出卖你的把柄。
“潜规则”6、害人之心不可有，不管你多么想升职加薪，都要要通过正当的竞争，切勿不择手段；防人之心不可无，不管同事对你有多好，都不要把自己的弱点还有底牌暴露给对方，否则，就不要怪有朝一日，同事以此来攻击你。
“潜规则”7、工作上遇到不懂的问题，可以向同事请教，但要有限度，要看准时间，不要过多地打扰。同事毕竟有自己的正事，再热心，再乐于助人，也不可能随时都有时间和精力去帮你，而且，人的耐心，毕竟也是有限的。
“潜规则”8、如果是举手之劳，可以主动帮下同事。其他情况下，除非是同事主动求你帮助，且是在你不忙，有时间，也有能力的情况下，才能予以帮助。也就是说，帮助同事，一定要理性，该拒绝时也要果断拒绝。
“潜规则”9、如果不是利益上的需求，就千万不要得罪小人型同事，尤其是在一些小事情，能让就让一让。因为小人型同事，是做不到宽宏大量的，反而是睚眦必报，你得罪了他，他就一定会找机会报复你，而且，常常是在你背后捅刀子，非常的阴险。
“潜规则”10、和同事打交道，一定要做到公私分明。职场上，有些同事，在私底下的关系也是很好的，但不管私人关系有多好，在涉及到公事的时候，一定要公事公办，切不可把公事和私教混为一谈，否则，就容易伤人伤己。
“潜规则”11、哪怕你再不同意同事的观点，保留意见即可，千万不要想着把自己的意见强加给同事。每个人的想法，还有性格，都是不一样的，求同存异，才是与同事相处的正道，想要强行说服别人，只会是适得其反。
“潜规则”12、不管你多么讨厌一个同事，对外的时候都要团结一致，且忌做出吃里扒外的行为。毕竟，你与同事的矛盾，属于内部矛盾，但在对外人时，你们却是属于同一阵营的，因为讨厌一个同事，就做出吃里扒外的事情，只会被其他同事排挤，也会被领导厌恶。
综上所述，在职场，和同事相处，是有许多潜规则的，你若是不懂的话，就容易被同事欺负，就容易吃亏，职场之路，就不会走得顺利。当然，职场上的潜规则是广泛存在并发挥作用的，不仅仅存在于同事关系中，再延伸到社会生存的潜规则，那就更多了。对此，你若是想学习和掌握得更多，下面就再针对性地把《玩的就是心计》这本书分享和推荐给你。
《玩的就是心计》一书，被誉为“职场生存无望而不胜的宝典”，书中对如何认识和利用职场潜规则，也有着精彩而实用的分享。另外，这本《玩的就是心计》中讲到的心计和潜规则，并不局限于职场，对社会生存其他方方面面需要掌握的心计、需要搞懂的潜规则，也有很实用的阐述，值得你深入阅读！
九条“混”社会的人性“潜规则”，胜读十年书！
人性“潜规则”一、一定远离那些不分青红皂白，就劝你要大度、要善良的人。因为他们只想道德绑架你，好显得自己有多好心，至于你经过什么样的苦和难，他们从来都不放在心上。
人性“潜规则”二、在这个社会上混，吃点小亏不要紧，也的确可以说吃亏是福，但你千万要记住，不要因此让你把你当成软柿子捏，亏要吃在明处，要让对方领你的情，适当地也要亮出自己的锋芒，不能说做不了硬钉子，就连软钉子也都做不了了。
人性“潜规则”三、俗话说，会哭的孩子有奶吃，面对利益时，你不哭，不争取，人家就会默认为你不想要，或者已经满足了。为什么太老实的人，容易在这个社会上吃亏受欺负，就是因为什么都不争不抢，不是不想要，而是脸薄心软，总是不好意思去争抢，结果，很多人自然顺水推舟，假装不知道了。
人性“潜规则”四、有人说，穷人容易残忍，富人常常温柔。这句话没有问题，古人早就说过，“仓廪足而知礼节”，当你变得富有，当然是要温柔一些的。但是，如果你现在还不是太富有，还想挣更多的钱，还想继续往上爬，我劝你还是不要太温柔，适当保持一点野兽的特性，才更有利于从底层杀出。
人性“潜规则”五、人际交往，有没有快速与人建立关系的好办法？有！那就是先送给对方好处，表达出你的想要亲近对方的姿态，然后再是具体帮对方做事，建立人情、赢得信任的同时，展示你的能力和价值，有了这个过程，大部分人就都是可以结交的，你在社会上自然也就会越混越开。
人性“潜规则”六、为什么大多数人都难以获得财富和成功，一个主要原因就是自我设限，比如自卑、害怕、懦弱、犹豫、拖延、面子乃至尊严等等，其实都是自己在给自己设限，是自己在束缚自己，打破这些自我设限和自我束缚，轻装上阵，你就能超过大多数人。
人性“潜规则”七、这个社会上，只有一样东西是永恒的，那就是利益，“天下熙熙，皆为利来；天下攘攘，皆为利往”，因此，没有足够利益制约和捆绑，就不要高估任何一段人际关系，更不要低估人性，尤其是人性的弱点和阴暗面。
人性“潜规则”八、人成熟的标志之一，就是具有自发性，而不是靠外界和他人的监督，如果没有人监督，你很快就放纵自己，那么，证明你的心智还不成熟，还很幼稚，一定要改变。
人性“潜规则”九、怎样向上社交，结交对自己有用的人脉？方法很简单，就是先看你的目标是什么，你到底想要什么，然后再看谁有助于你实现目标，谁能给你想要的东西，再去有意的亲近谁、结交谁，就肯定没什么问题了。
总之，在这个社会上想要混出头，不懂潜规则，肯定是不行的，反而很容易吃亏栽跟头。而这个社会上的潜规则，都是基于人性存在和发挥作用的，所以，下面再针对性地推荐一本人性经典《理解人性》给大家。
《理解人性》一书，是著名的心理学大师阿德勒解读人性的经典之作，是阿德勒从心理学的角度，为我们深入阐述人性的本质。精读这本《理解人性》，学会看透、理解和利用人性，不仅能助你在这个社会上混得风生水起，还能助你更好掌控自己的命运。如果你还没看过这本《理解人性》，无疑是一种遗憾，这一次就不要再错过了。
理解人性+认同自己等成熟不是看懂事情而是看透人性 【转角图书】
如果觉得《会计准则第8号 会计准则第8号 净损益 重大差错 会计政策变更》对你有帮助，请点赞、收藏，并留下你的观点哦！
