世界杯1/8决赛的规则,采用的是淘汰赛的赛制,也就是16支球队进行比赛,每两支球队进行一场比赛,获胜的队伍会直接晋级8强,也就是进入1/4决赛。失败的队伍会直接淘汰出局。之所以被称为1/8决赛,指的就是每参加一场比赛获胜的球队,将会获得下面8个席位中的一个席位
【世界杯八分之一决赛规则(采用淘汰赛制)_探秘志手机版】
龙头券商大手笔配股融资,市场为什么惊声尖叫?为什么券商股手持稀缺金融牌照,拥有高杠杆资源便利,集聚高学历专业团队,但就是不挣钱?
12月30日晚间,某龙头券商公告称,拟按照每10股配售3股的比例向全体A股股东配售股份,募资不超280亿元,募资将全部用于补充公司资本金和营运资金。1月3日开盘,该券商股价盘中一度跌超8%。截止9月30日,39家基金机构合计共持有56565.70万股,39家基金机构日浮亏约5.3亿元。为什么作为龙头券商,选择“配股”这一似乎对市场更公平的方式融资,市场会反应如此之大呢?我想主要以下几个原因:
(1)当前市场情绪整体比较疲软,从最近半月日交易量、大盘指数走势就可以判断,在市场疲软的时候发布280亿的“天量”融资“输血”,自然市场上持股股东会有反应;
(2)券商股虽然手持各种稀缺经营牌照优势,但长周期看,大多数券商股并没有为股东带来有说服力的回报。就以该发布融资计划的券商为例,自上市后,该公司曾通过定增、H股IPO、发行GDR等方式融资补血。若此次配股募资完成,累计募资规模将逼近千亿元,而该公司上市来,向股东分红总额仅为289.59亿元!十年的时间,应该是够长了吧?从任何价值投资的角度看,也给足了公司管理团队机会,持有人也够有耐心了吧?其实,这并不奇怪,我曾经很早就讲过,券商股都是典型的短周期资产,长周期看并没有明显的财富效应,即使看美国的高盛、摩根士丹利等投资银行,长周期也没有为股东带来显著回报。
(3)为什么券商股守着这么好的稀缺牌照、高杠杆资源、一群专业人才,但就是不挣钱呢?既有中国股市自身大盘指数徘徊不前的外在宏观因素,也与这些机构长期的高薪酬、高奖励等因素有关。说的俗一点,公司每年挣不挣钱,公司的专业团队都挣了远超社会平均薪酬的收入,在他们看来司空见惯,但从股东的角度理性观察,财富有被职业经理人提前分配的制度设计缺陷。
分享 | 见证川盐济楚的两枚银锭 武昌县/松滋县银锭
清代对食盐进行垄断,实行“专商引岸”的专卖制度,即食盐分区销售,可以打破一定的行省区域限制,设立一定地区为其引地。川盐引地大致可以分为三岸,即四川省内川盐称为“计岸”,贵州全境、云南部分地区称为 “边岸”,湖北靠近四川的八州县的“楚岸”。楚岸也称“楚八计”,是靠近四川的八县,即恩施、宣恩、利川、建始、鹤峰、长乐、咸丰、来凤八县;湖北其他州县则全食淮盐。
咸丰元年,太平天国运动爆发,淮盐通过长江运销的水道被太平军控制,湖南、湖北两省食盐供应短缺,盐课收入锐减。咸丰三年二月,湖广总督张亮基上奏咸丰皇帝,奏准川盐济楚,并做了具体方案,包括借拨川盐二千引;实行官运官销;盐引正课由湖北按引提解交付四川等措施。同时,户部也请求咸丰帝,招商贩运川盐入湖北;减半交正课;川盐济楚开始正式实行川盐济楚在中国近代财政史上是一件大事。咸丰三年到同治八年,十六年间川盐济楚都按此方案进行。同治三年,太平天国失败,天京陷落,淮盐运销的长江水道恢复。两江总督曾国藩多次提出“禁川复淮”,力图恢复淮盐在湖广的引地。
但病来如山倒,病去如抽丝,在巨大利益面前,牵涉到四川、江苏、湖北等地地方官僚的权利博弈,以及清廷统治者的优柔寡断。同治八年,李鸿章提出川、淮兼销于湖广,在荆州沙市设配销局,暂定川盐八成,淮盐二成。
同治十一年正月,曾国藩再次出任两江总督,与湖广总督李翰章、四川总督吴棠、湖南巡抚王文韶议定,并上奏朝廷,将湖北武昌、汉阳、黄州、德安四府先行归还淮南,专销淮盐,湖北安陆、襄阳、郧阳、荆州、宜昌、荆门五府一州,仍准川盐借销。还议定,淮分之界,不准川盐侵入分寸;而川分之界,仍可由淮商就中酌设子店,拨售零引。淮盐收回大量失地和权益。
光绪二年(1876)五月,两江总督沈葆桢咨商湖广总督翁同龢,将湖北之安陆、襄阳两府收回,销售淮盐。
以上两枚“武昌县 匠喻国良”,“松滋县 十一年匠裕通厚”两枚川锭型的湖北锭,可以见证“川盐济楚”的历史,应为当时湖北交给四川“川盐济楚”的盐课。其中喻国良为川省著名官银匠,铸银时间大概从道光到咸丰年间,如“犍为县 道光年喻国良”,“雅安县 九年匠喻国良”、“容县八年匠裕国良”等。而裕通厚则为川省咸丰到同治年的著名官银匠,所见川锭年份和匠名皆为方戳,如“绵州 七年匠裕通厚”、“捐输 四年匠裕通厚”、“捐输十二年匠裕通厚”等。
武昌县属于武昌府管辖,同治十一年被收回,不允许销售川盐,只给销售淮盐。而荆州府所属的松滋县,直到光绪二年,还允许销售川盐,但“川分之界,仍可由淮商就中酌设子店,拨售零引”,川盐和淮盐在松滋县形成竞争销售局面。
还见有“顺天府 喻国良”、“富阳县 喻国良”的川锭型银锭,则可能为协饷四川的银锭
谁定的规则???上帝???//@大半个好人8:消费规则不同//@日晴月朗星稀:想问一下,先吃饭后付费属于盗窃吗?
朱朱警官正能量人气账号
在超市喝完水拿着空瓶子结账属于盗窃罪吗?
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中国式应酬的18条饭局“潜规则”!(行走社会必备)
“潜规则”1、既然参加了饭局,在应酬时就要懂得基本的规矩:你若是混得差,就要给混得好的点烟、斟酒、倒水以及转菜盘子,不愿意,就别去参加饭局。
“潜规则”2、饭局上的话,不要轻信,尤其是酒过三巡之后的“醉话”,千万不要当真。
“潜规则”3、饭局上如果有能喝酒的女人,那作为男人,就别动歪心思,去和女人拼酒量,醉的八成是你,即便你赢了,有了故事,后面的结局往往也是事故。
“潜规则”4、饭局上,如果你不是主角,就不要一直盯着漂亮的女人看,容易惹祸上身。
“潜规则”5、参加饭局的人越多,除了必要的应酬,说话反而要越少。
“潜规则”6、菜端上来之后,不要做第一个动筷子的人,先要转到主角或者有势力的人面前,否则就是不懂事。
“潜规则”7、如果你开的是豪车,千万别在饭局上拿出车钥匙来炫耀,只会落人话柄,被人笑话。
“潜规则”8、你可以不做饭局上拍领导马屁的人,但也千万不要对这样的人,露出鄙夷的态度,假装没看见就行了。
“潜规则”9、饭局上,大家都喝了酒,那么,叫代驾的时候,谁最酒醒,谁就先付钱。
“潜规则”10、遇到那些喜欢在饭局上吹牛的人,就当听个热闹,别当真,也别去反驳。
“潜规则”11、想抽烟的时候,给饭局上的每个人都要散,即便明知道不抽的,也要礼貌地问一句。
“潜规则”12、饭局上,如果有人喝酒之后吵架,别想着去当和事佬,很难劝得了,不如找个借口,尽早离开,才是上策。
“潜规则”13、如果是你组的饭局,是为了请某个人办正事,那也不要在饭局上说正事,饭先请了,事之后找时间再说,除非了两个人的饭局,则另当别论。
“潜规则”14、遇到再喜欢吃的菜肴,也千万不要站起来去夹菜,你不是参加农村的宴席,社交应酬中应有的礼仪,不能丢。
“潜规则”15、饭局中吃饭,一定要有意识地避免一些坏习惯,比如吧唧嘴,比如抖腿,比如玩手机,比如当着众人的面剔牙,这都是会遭人白眼的。
“潜规则”16、给人敬酒的时候,先要敬饭局中地位最高的人,而不是与你关系最好的人。
“潜规则”17、敬酒、斟酒一定要满,倒茶、倒水则不能满。
“潜规则”18、如果是你组的饭局,结账要提前,别等到大家都往出走了才去结账;如果是有领导参加的饭局,饭局结束,你要懂得垫后,等领导走完你再走。
社会上有一句话,叫“饭局不是万能的,但没有饭局是万万不能的”,作为中国式应酬的一种主要手段,饭局看着简单,其实却有大学问,尤其是其中潜规则,你不知道的话,就容易吃亏。有基于此,除了本文的分享,下面再针对性地推荐一本《中国式应酬》给大家。
《中国式应酬》一书,结合不同的社交场景,全面分享了社交应酬的种种注意事项和实用技巧,助你成为应酬达人,其中就包括对饭局潜规则的解读。这本《中国式应酬》中,醍醐灌顶地指出,“凡有人处,凡有事在,就离不开应酬”,不懂应酬,你就很难在这个社会上混得好!如果你想提高自己社交能力和应酬水平,就不要错过这本经典的《中国式应酬》。
中国式应酬(应酬是门技术活) 饭局应酬 商务社交 为人处事技巧
不可不知的9条中国式“潜规则”:
1、斟茶的时候,斟七分。
2、盛饭的时候,盛八分。
3、倒酒的时候,倒十分。
4、儿大避母,女大避父。
5、朋友之妻不可欺,朋友之夫不可抚。
6、不要和妻子的闺蜜、姊妹走得太近,以免误会。
7、借朋友车,还车的时候,记得要将油箱加满。
8、娶老婆的时候,最好先看看丈母娘是什么样,因为老婆未来大概率也会这样。
9、中国人送礼很讲究,比如说不能送钟、伞、梨子。
让你受益一生的老话
银行公示的,现金当面点好,离柜概不负责。这是有法律依据的。《全国银行出纳基本制度》第8条规定,付出现金要当面点交清楚,银行封签(包括原封新票币)对外无效。据此可以看出,银行向储户交款,应该以当面点清楚的数额为准,而不能以每捆多少张为准。电子货币,亦应遵照执行。
幸运百灵鸟Vc
发布了小视频
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#农民应不应该也在60岁退休,领取养老金#
农民身份是城乡居民,按中国法律规定农民不执行退休制度。
按国务院(国发〔〕8号文件)城乡居民执行自愿参加社会养老保险缴费+财政补贴的养老金制度。
在职场,和同事相处,牢记这12条“潜规则”,就没有同事敢欺负你
“潜规则”1、在工作上,要与同事精诚合作,但在私下里,就不要与同事交心了,尤其不要向同事抱怨。不管你遭遇多大的挫折,受到了什么样的委屈,都要学会自己消化,向同事抱怨,只会让同事看低你。
“潜规则”2、在职场,切记和同事搞小圈子。因为一旦你和某位同事处在一个小圈子里,那么,他的敌人也会成为你的敌人,不管你愿意不愿意,而他的朋友,却不见得会把你做朋友。也就是有利益,不一定有你的份,但有祸事,你却跑不了。
“潜规则”3、同事之间相处,可以适当互帮互助,但切忌当老好人、烂好人。职场是很残酷的,你越是老实好说话,同事就越是喜欢使唤你,甚至欺负你,而且,像这样的老好人,往往是干活最多,拿得最少,且容易背黑锅、被人当枪使。
“潜规则”4、做好自己的工作,但不要插手同事的工作,不管人家干得好不好,都不是你该插手的,除非你是领导,否则,胡乱插手,只会引起同事的不高兴,导致不必要的误会和矛盾。所谓“不在其位,不谋其政”,职场的道理也是如此。
“潜规则”5、职场是没有秘密可言的,所以,千万不要在背后说同事的坏话,更不要在背后说领导的坏话,要说也要多说别人的好话。千万不要以为,谁一定会为你保密,没有利益冲突时,对方或许会暂时为你保密,可一旦有了利益冲突,你说给他的秘密,很可能就是他出卖你的把柄。
“潜规则”6、害人之心不可有,不管你多么想升职加薪,都要要通过正当的竞争,切勿不择手段;防人之心不可无,不管同事对你有多好,都不要把自己的弱点还有底牌暴露给对方,否则,就不要怪有朝一日,同事以此来攻击你。
“潜规则”7、工作上遇到不懂的问题,可以向同事请教,但要有限度,要看准时间,不要过多地打扰。同事毕竟有自己的正事,再热心,再乐于助人,也不可能随时都有时间和精力去帮你,而且,人的耐心,毕竟也是有限的。
“潜规则”8、如果是举手之劳,可以主动帮下同事。其他情况下,除非是同事主动求你帮助,且是在你不忙,有时间,也有能力的情况下,才能予以帮助。也就是说,帮助同事,一定要理性,该拒绝时也要果断拒绝。
“潜规则”9、如果不是利益上的需求,就千万不要得罪小人型同事,尤其是在一些小事情,能让就让一让。因为小人型同事,是做不到宽宏大量的,反而是睚眦必报,你得罪了他,他就一定会找机会报复你,而且,常常是在你背后捅刀子,非常的阴险。
“潜规则”10、和同事打交道,一定要做到公私分明。职场上,有些同事,在私底下的关系也是很好的,但不管私人关系有多好,在涉及到公事的时候,一定要公事公办,切不可把公事和私教混为一谈,否则,就容易伤人伤己。
“潜规则”11、哪怕你再不同意同事的观点,保留意见即可,千万不要想着把自己的意见强加给同事。每个人的想法,还有性格,都是不一样的,求同存异,才是与同事相处的正道,想要强行说服别人,只会是适得其反。
“潜规则”12、不管你多么讨厌一个同事,对外的时候都要团结一致,且忌做出吃里扒外的行为。毕竟,你与同事的矛盾,属于内部矛盾,但在对外人时,你们却是属于同一阵营的,因为讨厌一个同事,就做出吃里扒外的事情,只会被其他同事排挤,也会被领导厌恶。
综上所述,在职场,和同事相处,是有许多潜规则的,你若是不懂的话,就容易被同事欺负,就容易吃亏,职场之路,就不会走得顺利。当然,职场上的潜规则是广泛存在并发挥作用的,不仅仅存在于同事关系中,再延伸到社会生存的潜规则,那就更多了。对此,你若是想学习和掌握得更多,下面就再针对性地把《玩的就是心计》这本书分享和推荐给你。
《玩的就是心计》一书,被誉为“职场生存无望而不胜的宝典”,书中对如何认识和利用职场潜规则,也有着精彩而实用的分享。另外,这本《玩的就是心计》中讲到的心计和潜规则,并不局限于职场,对社会生存其他方方面面需要掌握的心计、需要搞懂的潜规则,也有很实用的阐述,值得你深入阅读!
九条“混”社会的人性“潜规则”,胜读十年书!
人性“潜规则”一、一定远离那些不分青红皂白,就劝你要大度、要善良的人。因为他们只想道德绑架你,好显得自己有多好心,至于你经过什么样的苦和难,他们从来都不放在心上。
人性“潜规则”二、在这个社会上混,吃点小亏不要紧,也的确可以说吃亏是福,但你千万要记住,不要因此让你把你当成软柿子捏,亏要吃在明处,要让对方领你的情,适当地也要亮出自己的锋芒,不能说做不了硬钉子,就连软钉子也都做不了了。
人性“潜规则”三、俗话说,会哭的孩子有奶吃,面对利益时,你不哭,不争取,人家就会默认为你不想要,或者已经满足了。为什么太老实的人,容易在这个社会上吃亏受欺负,就是因为什么都不争不抢,不是不想要,而是脸薄心软,总是不好意思去争抢,结果,很多人自然顺水推舟,假装不知道了。
人性“潜规则”四、有人说,穷人容易残忍,富人常常温柔。这句话没有问题,古人早就说过,“仓廪足而知礼节”,当你变得富有,当然是要温柔一些的。但是,如果你现在还不是太富有,还想挣更多的钱,还想继续往上爬,我劝你还是不要太温柔,适当保持一点野兽的特性,才更有利于从底层杀出。
人性“潜规则”五、人际交往,有没有快速与人建立关系的好办法?有!那就是先送给对方好处,表达出你的想要亲近对方的姿态,然后再是具体帮对方做事,建立人情、赢得信任的同时,展示你的能力和价值,有了这个过程,大部分人就都是可以结交的,你在社会上自然也就会越混越开。
人性“潜规则”六、为什么大多数人都难以获得财富和成功,一个主要原因就是自我设限,比如自卑、害怕、懦弱、犹豫、拖延、面子乃至尊严等等,其实都是自己在给自己设限,是自己在束缚自己,打破这些自我设限和自我束缚,轻装上阵,你就能超过大多数人。
人性“潜规则”七、这个社会上,只有一样东西是永恒的,那就是利益,“天下熙熙,皆为利来;天下攘攘,皆为利往”,因此,没有足够利益制约和捆绑,就不要高估任何一段人际关系,更不要低估人性,尤其是人性的弱点和阴暗面。
人性“潜规则”八、人成熟的标志之一,就是具有自发性,而不是靠外界和他人的监督,如果没有人监督,你很快就放纵自己,那么,证明你的心智还不成熟,还很幼稚,一定要改变。
人性“潜规则”九、怎样向上社交,结交对自己有用的人脉?方法很简单,就是先看你的目标是什么,你到底想要什么,然后再看谁有助于你实现目标,谁能给你想要的东西,再去有意的亲近谁、结交谁,就肯定没什么问题了。
总之,在这个社会上想要混出头,不懂潜规则,肯定是不行的,反而很容易吃亏栽跟头。而这个社会上的潜规则,都是基于人性存在和发挥作用的,所以,下面再针对性地推荐一本人性经典《理解人性》给大家。
《理解人性》一书,是著名的心理学大师阿德勒解读人性的经典之作,是阿德勒从心理学的角度,为我们深入阐述人性的本质。精读这本《理解人性》,学会看透、理解和利用人性,不仅能助你在这个社会上混得风生水起,还能助你更好掌控自己的命运。如果你还没看过这本《理解人性》,无疑是一种遗憾,这一次就不要再错过了。
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