别上当，只要没到法定退休年龄就能买。只要女职工不满50岁，女干部不满55岁，男同志不满60岁，就能买。有单位的，不要上当，就要单位给你买，也该买。如果是灵活就业人员，完全靠自己交社保，另说。现在的单位之所以劝你不要买，出发点就一个，就是为了省下给你交社保的钱，根本没有替你的现在和未来着想。他们这样做，很不负责任，不仅缺德，也违法。依据《社会保险法》和《劳动合同法》，按时足额为建立劳动关系的员工交社保是用人单位的法定义务。
有道是，两害相权取其轻，两利相衡取其重。虽然女同志43岁了，买社保的时间有点晚，到法定退休年龄，交不够，有些被动，但经过二次处理，还是能退休，还是应该买。个人认为，有单位的，就没有不买的道理。不知题主从事的是什么岗位的工作，如果是非技术、非管理岗，到法定退休年龄50岁时，社保大概只交了7年，离的最低缴费年限还差8年，无法按时退休，但至少可以继续缴费，交够，就可以延时退休了。58岁退休，虽然退的比较晚，总比无法退休，没有养老金强太多了。养老金是老年人的半个儿女，是你终身的依靠。
更何况按规定，用人单位交的社保不只包括养老保险，还有医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。这些险种都有相应的福利保障，需要的时候，都可以发挥相应的作用。尤其是医疗按保险，弥足珍贵，是你的护命符。它能保你43岁起，至少有了在职职工医保报销待遇相随。虽然大多数地区对女同志医保退休的缴费年限的要求不止，有的地区是，有的地区是25年，但办理养老退休时，如果医保缴费年限不够，大多数地区允许一次性补缴，或续缴，交够规定的最低年限，就可以不再缴费，终生享受退休人员医保报销待遇了。
现在的人，生活好了，饿不死，但往往不得不担心看不起病。没有医保，好家伙，看个感冒也许就要2000多，更何况越老病越多，谁也不敢说自己不会生重大疾病呢？你今年43岁，身体还没到较劲的时候，也许危机意识有限，但身体无疑也在走下坡路了。俗话说，人无远虑必有近忧。没有医保，对年龄越来越大的人来说，是件风险很大的事。而如果既有养老金，又有医保，无疑就有了双保险。
另外建议你拨打当地12333人社热线，或登门打听一下当地的社保政策。如果运气好，你所在的地区允许个人补缴养老保险，麻溜滴赶紧补。这样50岁就能按时退休了。允许补的地区越来越少了，而且都进入了倒计时，且补且珍惜吧。
如果当地不允许个人补缴了，但你有人脉，办事能力，和经济条件，也可以考虑挂靠单位补缴，往前至少补8年，43岁往后再交7年，也是可以50岁按时退休的。没有人脉，办事能力，和经济条件的朋友，不要勉强，这种做法也是有一定风险的，并不一定适合你。那就要想开些，不怕退休晚，好好活着，多活些年，就都赚回来了。人到了晚年，幸福指数往往看心态。
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