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江西加强高温劳动保护 中暑引发事故领导追责

时间:2019-02-12 17:29:42

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江西加强高温劳动保护 中暑引发事故领导追责

为应对高温,我省有关部门日前联合下发通知,要求各地采取多种措施做好夏季防暑降温工作。对高温劳动保护不到位,造成中暑引发安全生产事故及造成劳动者伤亡的,要按照有关规定追究相关单位领导的责任。

确保劳动者健康安全

日前,省总工会、省安监局、省卫生厅、省人保厅等单位联合发文,要求全省各生产企业改善高温下的劳动条件,高温作业场所区要配备降温设备设施和防暑降温物品和药品,提供十滴水、藿香正气水、含盐清凉饮料等防中暑药品和保健饮品,并注意饮食卫生,保证食品安全。野外施工现场应搭设凉棚,作业场所应分区多点设置饮水处,保证不间断供应干净卫生的饮用水,防止作业人员脱水中暑。

对患有疾病,身体状况不适合高温环境下工作的劳动者,用人单位应在高温天气期间调整其岗位,确因工作需要不能调整工作岗位的,应采取预防其在高温环境下突发疾病的措施,确保劳动者身体健康和生命安全。

要按时足额发降温费

各生产企业还要严格控制加班加点,适当调整高温时段作业时间,增加职工轮休,缩短劳动者一次性连续工作时间,减轻劳动强度。露天开采矿山和建筑施工现场要妥善安排高温期间作业时段,合理调整工人作息时间,增加班次、轮换作业,高温时段(日最高气温超过37℃以上,上午11时至下午3时)要停止室外露天和高处作业,防止因疲倦乏力、劳累过度等导致安全事故发生。

该通知还明确指出,各地各有关单位要落实各项防暑降温待遇,按时足额发放防暑降温费,并严格按规定配备和使用劳动保护用品。相关职能部门要切实加强检查,督促各项防暑降温措施落实到位,对高温劳动保护不到位,造成中暑引发安全生产事故及造成劳动者伤亡的,要按有关规定追究相关单位领导责任。

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