文/水流云在草青青
赞同。多年来我的职场感悟是,即使是同性的同事之间,关系也要有一点距离,以中为度,中成极反。异性之间就更不必说了,在职场上一定不要走得太近,尤其是生活上尽量不要来往。
作为二十几年的人力资源部门负责人,耳闻目睹的教训太多了,有些中高层就是这样倒下,黯然离去的。
青青之所以有这样的观点,主要有以下两个原因:
一方面,我是有着比较根深蒂固传统观念的女性,认为异性之间就应该保持一定的安全距离。
虽然现在年代不同了,谈不上男女授受不亲,但毕竟男女有别。千万不要把两小无猜的精神带到成人世界,更不要认为职场可以清者自清,玩火自焚。
男女同事心无旁骛,专心工作,工作关系自然且长久,这样对自己,对同事,对单位,对家庭,对社会都好。
另一方面,多年来的职场经验告诉我,异性同事走得太近,局面就复杂了,人性往往经不起考验,人言可畏,孽缘苦果,孽债孽偿,基本没有好下场。
毕竟职场是工作场所,自己是来干嘛的要很清楚,不要主次不分,去做那些不应景的事儿。大家各有各的本分,需要自律,异性之间的关系简单点好。
异性之间走得太近的人,或无知无畏,或当事者迷,但不管因为什么,都不得不为此付出代价。
男女同事如果没有界限,走得太近,即使没有什么,也难免被人误会,百口莫辩。清者自清是自欺,人言可畏是现实。
如果真有点什么,群众的眼睛是雪亮的,哪有不透风的墙?如果是正当男女关系,也最好不在一个单位,或者不要近距离一起办公。
如果不是正当男女关系,就趁早拉倒,或不破不立。最忌讳暧昧不清,黏黏糊糊。长期纠扯不清,难免会害人害己,自食苦果,自毁前程。
时代不同了,虽然作风问题这个老词儿现在很少有人提了,但一旦真出现了男女作风问题,传统道德和舆论的压力还是很大的。
如果你对男女关系过近,不以为然,也许就会成为道德和舆论的审视或审判对象。何必呢?
男女之间有什么必要非要走那么近呢?无论男女,都有必要学会控制自己不应有的欲望和好奇。好奇害死猫。据说猫有九条命,你有吗?
对于青青这样的老古董而言,男女同事工作上最好能保持适当的距离,生活上尽量少来往。男女有别、洁身自爱永远不过时。另外,自律慎行、避免烦恼和旁生枝节,也是职场自保、相安无事的重要法则之一。
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