每每国家政策一有风吹草动，就会拨动着备考编制人敏感的神经，3月份传出“事业单位编制会大规模缩减，各省已经开始改革”的消息，又让一大批备考教招的童鞋揪紧了心……
本来考编路就困难重重，这不是雪上加霜吗?
进入备考疲软期的童鞋不禁打退堂鼓:“我还要不要继续坚持呢?”
《事业单位分类革新实施方案》出台，全国高校和医院将中止事业单位革新，保留高校和公立医院事业单位的属性，但是取消其编制。
方案一出，很多老师都慌了。其实全面取消教师编制指的是高校取消教师编制，不纳入事业单位编制，改成各大高校自主聘用。这么做的目的主要是在于增加高校的灵活性，教师职称评定也将打破学历、资历、论文、外语和计算机应用能力考试统一的要求，以品德、能力、业绩为主要导向。也会逐步完善津贴补贴制度，提升教育工作者的收入标准，让教师的平均工资不再低于公务员。除此之外，医院也是如此。在一定程度上来说，这也不失为一件好事。
所以最近经常会收到同学的疑问：教师编制不是取消了吗？
“各省开始改革，编制大量缩减甚至取消”这样的传闻是真是假呢？
那小编现在就来告诉大家，千万不要被谣言迷惑了，所谓的编制减缩、取消都和中小学教师没啥关系。
所以一定要看清楚，是高校！高校！高校！
根据《事业单位分类革新实施方案》，全国高校和公立医院将中止事业单位革新：保留高校和公立医院事业单位的属性，但是取消其编制。
此次编制取消涉及主体为：高校和公立医院，并不涉及中小学、幼儿园。
对于中小学来说，并不存在取消编制一说。绝大部分地区教师招聘仍是带编招聘，当然有的地区因为编制紧张，采用聘用制方式进行招聘，但不影响稳定性。
1月31日，中共中央、国务院公布了《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，文件明确说明：公办中小学教师属于国家公职人员。国家公职人员哪能没有编制呢？
教师编制大规模缩减是真的吗？
在今年3月，确实有“编制规模缩减”的新闻，但这还是和大家没啥关系，主要是针对一些机关事业单位。
3月改革文件出台后，各省份的改革举措主要为：实行政企分开、事企分开；机关事业单位技工岗位减少、整合撤并“小散弱”事业单位；出台新规禁止擅自增加编制等等。
综上可以看出：虽然公立学校属于事业单位，但此次改革主要方向并非在教育系统，目前各省教师的招聘工作仍在稳步推进，所以大家可以安心准备考试啦，不要被这些所影响！
总而言之，谣言别轻信，正在备考的同学踏实下心来学习，想要报考编制考试的同学也不用再观望了，及时关注招聘信息，尽早备考准没错！
编辑：佳琪
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