所学专业：心理学。
外语水平：英语（专业）。
工作年限：3年。
联系电话：
求职意向。
工作类型：全职。
单位性质：不限。
期望行业：其他。
期望职位：
工作地点：杭州市。
教育经历。
时间：2001年9月到6月。
学校：__师范大学。
专业：心理学。
学历：本科。
专业描述：普通心理学，社会心理学，生理心理学，人际关系心理学，学校心理学，学校心理辅导，心理统计学，测量心理学，咨询心理学，人体解剖生理学，公共关系心理学，青少年心理学，西方心理学史。
工作经验。
时间：6月到12月。
公司：__生物科技萧山分公司。
公司性质：民营/私营公司。
行业：制药/生物工程。
部门：销售部。
职位：销售代表。
工作描述：负责邀约客户，与顾客沟通，定期访问，进行产品推荐。
时间：5月到6月。
公司：__生物科技有限公司。
公司性质：民营/私营公司。
行业：医疗/护理/保健/卫生。
部门：心理管理中心。
职位：咨询员。
工作描述：
1运用心理测评量表对顾客的心理做一个系统科学的测评。
2结合其他部门制定应对方案。
3接受顾客的心理咨询。
4解决顾客的心理问题，促进健康心理的发展。
证明人：朱东民。
专业技能。
心理学本科，国家二级营养师。
自我评价。
心理学专业，国家二级营养师。博览群书，爱好写作，曾经在中铁五局杭州疗养院（海存健康管理中心）担任心理咨询师。有三年工作经验！愿意接受一切挑战。
word个人简历模板实用篇十四
执行力强雷厉风行人脉广善于创新表达能力特别强势台资厂实际工作经验现代化管理模式。
求职意向。
希望职位：人力资源经理/主管行政经理/主管/办公室主任。
工作类型：全职。
目前月薪：保密。
其它要求：行政部经理、人力资源部经理、总经办主任、总经理助理、行政副总、办公室主任、管理部经理,精通各行...
期望月薪：面议。
自我评价。
为人敬业，有很强的工作责任心与执行力，很好的环境适应能力强;对人力资源管理有独特的理解和认识。...
工作经历。
温州某___品牌鞋服有限公司。
03月—04月[6年1个月]。
私营企业|服装/纺织/制帽/皮具/丝绒/鞋业职位：人力资源经理/主管。
工作描述：本公司为生产、销售、开发为一体的经营生产模式，我主要全盘负责人力资源部和行政部所有工作，包括企业lso体系认证及验厂管理工作。本公司为生产劳动型工厂，专业生产时尚品牌鞋服公司，员工800多人，4条流水线生产作业，公司提供大型员工活动室、综合培训室、ktv唱歌比赛舞台、台球室、篮球比赛区域，公司已经实行6s现场管理模式和岗位绩效考核工作，实行月度评比小组跟踪检查监督，我最大的长处就是在管理中执行力度及跟踪能力强，处理办事果断，工作中别人不敢管的我敢管，性格特别好强，比东北人还直爽。任何公司只要和我当面谈话半个小时话，就知道我的底气和我的能力。被温州龙湾开发区评选为!“企业优秀的职业经理人”证书及称号，话不多说，如果您公司需要我这样性格豪爽的管理就和我联系吧，一切在工作中体现。写作能力、沟通能力、执行能力特别好强。
温州某知名度___电子行业有限公司。
05月—01月[2年8个月]。
私营企业|电子/通讯/电器职位：行政经理/主管/办公室主任。
工作描述：主要职责：办公室管理/行政管理/人力资源管理/总务后勤管理/劳动政府机构管理事务，公司质量体系管理，标准化卫生管理，企业文化建设及拓展管理，薪酬台阶管理模式，量化绩效制度，现代化管理制度，大型活动主持策划经验以及主持人，节假日旅游活动安排、工会事务管理，安全工伤调查处理，人力资源分析策划和物品采购控制制度，对企业留人和用人有良好的经验，多年的大型生产型本岗位工作经验，沟通和执行能力非常强，我一但任职，就以厂为家。性格特别直爽，最容易适应新的环境和工作挑战，为人随和，做事公证，性格开朗，对特发的事情有良好的处理和措施，现代化的理念模式带动团队向前发展，现场的企业6s执行管理、检查、评估，熟悉企业lso体系管理等工作。公司各项活动主持人的经验。细节工作内容我就不一一介绍了，具体看我能力证明一切,这里特别说明我执行能力特别强势，对服装行业、鞋业和眼镜行业有同行业技术人才提供。
温州某___品牌服饰有限公司。
03月—02月[2年11个月]。
私营企业|服装/纺织/制帽/皮具/丝绒/鞋业职位：人力资源经理/主管。
4.负责总经理及其领导布置的其他工作;。
5.公司1000多人;有现代化人力资源管理模式;。
6.负责公司企业文化建设和管理工作;。
7.负责公司晚会策划主持工作和年终评估。
8.本人具备较强的管理执行力;。
9.企业外联有关事务;。
10.对服饰、鞋业生产流水线工序特别熟悉和了解;。
11.有实际案例对用人、留人、育人具体方案和措施;。
12.负责公司大型活动、节假日的旅游事项安排;。
13.负责工会事务处理，以及公司各类项目资料申报和审批、保管工作。
14.各项活动主持人工作经验特别丰富。
15.对企业管理执行能力特别强势。
16.有服装、鞋业行业技术人才大部分提供贵单位。
温州某___鞋服制造有限公司。
12月—01月[2年1个月]。
私营企业|服装/纺织/制帽/皮具/丝绒/鞋业职位：行政经理/主管/办公室主任。
4.本年度工作中被开发区评为工会积极分子称号;。
5.公司员工750多人;。
6.本人具备较强的沟通执行能力;。
7.对服装、鞋业、眼镜等行业生产程序特别了解和相关的制度控制;。
8.执行和管理能力特别强。也就说任何制度别人不敢管，我有胆量去管，这就是执行力。
温州某___台资眼镜制造厂。
2000年02月—12月[3年10个月]。
三资企业|综合性工商/实业公司职位：行政经理/主管/办公室主任。
2.全体人员工作培训和日常监管执行跟踪工作;。
3.年度和月度、季度人员考核计划以及工资等级评选事务落实;。
4.公司所有活动/会议主持/制度制定和执行等工作;。
5;依据公司用人制度规定，负责员工劳动合同的鉴定、工伤处理和员工管理工作;。
6.负责劳动政府机关、环保工作、等外交工作;。
7.企业工会建设及福利管理;。
8.因外资公司，本人有良好的验厂管理工作经验和绩效考核工作。
教育培训。
安徽工商管理学院(1994年01月-1997年01月)。
学历教育|管理系|大专。
相关描述：
本人在校期间，学习主动好问，积极向上。特别是文科成绩在读书的阶段比较优秀，热情诚恳。课间活动能主动带动其他同学做好每件事。
温州劳动保障局(07月-10月)。
技能培训|职业经理人|培训证书。
相关描述：
劳动保障局(07月-10月)。
学历教育|职业经理人|培训有效证书。
相关描述：
相关技能。
证书荣誉。
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