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劳模先进事迹材料 员工劳模先进事迹材料(模板8篇)

时间:2019-08-19 21:43:30

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劳模先进事迹材料 员工劳模先进事迹材料(模板8篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

劳模先进事迹材料篇一

巾帼不让须眉,她,是一位出色的餐饮领班。

谁,是谁?能够被评选为本年度的劳动模范,不用说了,她,就是被同事们叫得响当当的“小胖墩刘x”。

见到顾客、同事和领导打招呼,主动让座,可谓是服务行业中最为基本的礼貌礼仪。虽然大家每天都在见面,然而刘x才真正做到了彬彬有礼。“请,您好,谢谢,对不起——————”每天都能从她那里听到这样的字眼。对于她来说,这样做很重要,也很开心,工作并快乐着,给人带来的始终是微笑。

工作需要积极主动,被动的接受安排,只会挫伤我们的热情。积极主动地去工作,才能发挥我们自己的聪明才智,才能干得出色。在二楼雅间服务员的工作职责中,刘x就是这样的积极主动,每次都走在了别人前面。能够积极地为领导分忧,上级做的事情,没等吩咐,她先想到了。当领导安排的时候,她已经提前出色地完成了。

工作意识特别强,哪儿需要那儿去,常常被她手下的小姐妹们“呼来唤去”,一会儿到这个雅间,一会儿又去那个雅间,去解决小姐妹们解决不了的大小事,被小姐妹们称之为我们的“小保姆”、“小靠山”。刘x的这种实干精神,和同事之间的互帮互助,得到全体员工的好评,起到很好的带头作用。

作为领班能吃苦耐劳,对工作勤勤恳恳,任劳任怨。更有公而忘私,以大局为重的精神,有一次一位客人心情不好喝多了,把情绪发在了服务员身上,吓跑了盯台的服务员,转而又把气撒向了刘x,无端的漫骂,不停的羞辱,但刘x始终是和颜悦色,客人的朋友都觉得不好意思了,事后,小姐妹们替她委屈,“把你骂成那个样子,你就不生气吗?”刘x笑着说:“咱们干服务行业的,就是耐心对待每一位顾客,顾客就是上帝。”一席话,让小姐妹们深有感触。

无论多苦多累,刘x本着对工作负责、对单位负责,对领导负责、对自己负责的态度圆满完成了各项工作任务,她对待每一位顾客就像对待自己的家人一般,周到的服务、热情的帮助,无微不至的关怀,让每一位被服务过的客人心中都倍感温暖。

在二楼雅间,在刘x的身边都是一些好姐妹。她们在崔永霞主管的带动下形成了一批和谐的小团队,一批富有凝聚力的小团队。有着她们,有着瑞洲无数默默无闻兢兢业业工作的员工,瑞洲的明天会更加美好。

一切尽在不言中,悉数的文字只能表述刘x的一个缩影,对于这样一名员工,我们没有理由不推荐她为本年度的劳动模范。

劳模先进事迹材料篇二

xx村位于xx县城北郊,全村有九个自然村,xxx户,xxxx口人,党支部设5个党小组,现有党员xx名,其中女党员xx名,近年来,在创先争优活动中,我们xx村党支部立足实际,着眼长远,以“永葆先进本色、争当时代先锋”为主题,以“科学发展强经济、夯实基础惠民生、深化民主强组织”为载体,全面扎实地开展了创先争优活动,取得了明显成效。200被表彰为“全国民主法制示范村”、06-被表彰为“山西省和谐文明村”、被表彰为“全国巾帼文明村”连续多年被表彰为市、县“先进基层党组织”、“高标准基层党支部”。

积极转变发展方式,加快科学发展步伐,实现经济社会的快速发展

近几年来,党支部着力转变经济发展方式,不断优化经济结构,经济发展模式逐步走向科学化可持续发展的轨道。一是大力发展规模环保的工业集中园区。投资万元的混凝土拌料站已完成土建工程,投资1000万元的新型墙体材料项目也已开工建设,xx的新型工业经济格局正在形成,“十二五”期间将形成一定规模,产生较大的经济效益,不仅大大提升集体经济,还可全部解决本村所有剩余劳力。同时,还将大大带动运输、服务等二三产业的快速发展。二是大力提升农业现代化水平。通过加大农业科技培训力度,提供政策信息服务等办法,巩固和扩大了“千亩蔬菜基地”,建设了优质玉米试范区,建成了以温式大棚为主的百亩设施农业项目区和建设了百亩干果林基地,20,投资300万元,建成了全省一流的千亩旱作农业示范区。与此同时,注册了“祥犁花”农产品商标,组建了“生态农业科技推广协会”、“农机专业合作社”、“养殖专业合作社”和“苗木花卉合作社”,培养了农民经济人40名,形成了品牌带市场,市场带人才,人才带产业的发展格局。“生态农业科技推广协会”受到了中国科协、财政部的表彰,广大农民科技兴农的积极性大大提高。三是大力发展旅游产业项目。依拓本村位于xx通往旅游景区颈口的地理优势,拓宽农民就业渠道,增加农民收入,投资100万元的手工艺品编织项目,已在我村落户生根,解决了我村青年妇女农闲时节无所事事的困扰。投资300万元兴办的动物仿真布艺品,也已完成了前期场地审批等工作,年内即可投入生产。目前,我村从事旅游产业的人数达到150余人,人均年收入增加400元以上,市场前景看好间。

加强基础设施建设,着力改善民生,提高村民生活质量和生活水平

党支部始终把改善民生作为工作的重点来抓。近年来,紧紧围绕新农村建设的目标要求,努力提升村民生活水平。一是强化基础设施建设,改善村民居住环境。投资300万元,完成了全村村级道路铺设13公里,完成了街巷道硬化30000多平方米,实现了主街道的绿化亮化,去年以来,党支部审时度势,提出了“人口向中心村集中、土地向规模户集中、养殖业向边小村集中”的三集中原则,规划建设了两个移民新区,可完成6个旧村的拆迁入住,不仅提升了村民生活质量,还将改善了村容村貌,提升了经济发展空间。二是强化文化教育设施建设,努力提升村民生活水平。投资100万元,建成了农民文化活动中心,建成了全县一流的农民休闲广场,投资3000万元,引资建成了“完全中学”,投资90万元,建成了高标准小学教学楼和标准化幼儿园。同时还完成了程控电话、移动宽带、数据电视的户户通,村民的生活质量和幸福指数大大提高。三是着力解决群众关心的热点难点问题。针对群众反映求医看病难的焦点,党支部出面与临近城市的大型国家正规医院联系,成立了“xx村百姓求医救助站”,解决了普通百姓求医时往返的困难以及诊断、住院等不便。同时由集体出资,实行每年对村里的育龄妇女和60周岁以上的老年人进行免费体检,使广大村民能够及时发现和治疗疾病。另外还实行了本村60周岁以上老年人按季进行医疗定期补助制度,凡年满60周岁的老年人,可根据需要随时在村卫生所领取药品或医疗补助。通过这些办法,有效缓解了群众求医看病的困难,受到了广大群众的称赞。

深化民主建设,促进组织建设,着力打造高标准基层党组织

近几年来,党支部始终坚持“深化民主政治建设,促进党组织建设”的方针,围绕经济建设的中心,贯穿先进性建设和执政能力建设的主线,狠抓了思想、作风、组织和制度建设,大力推进了党组织建设,取得了明显成效。一是充分总结运用“全国民主法制示范村”的经验成果,积极规范推行“四议两公开”工作法,充分调动了广大党员群众参政议政的积极性,促进了经济和社会事业的快速发展,我村在推行“四议两公开”工作中,由于把握了提议有准备,商议要诚肯,审议需充分,决议应引申的关键环节,起到了凝聚两委班子,提高党员素质,化解干群矛盾,避免决策失误的作用,受到了省、市各级领导的充分肯定,并作为晋城市“四议两公开”现场会的典型,进行了经验交流。二是扎实开展学习实践科学发展观活动,加强党支部集体学习和党员的自身学习,使全体党员的思想政治素质和贯彻落实科学发展观的自觉性明显提高。通过学习实践科学发展观活动,推动了我村经济结构的调整,实现了集体经济和农民收入稳步增长,以化工、旅游和现代农业的经济格局已经形成,发展势态良好。,农民人均纯收入达到了4800元,集体可支配收入达到了200万元,创历史最高水平。三是围绕“五个好”和“五带头”标准,狠抓了党组织和党员队伍建设,建立健全了党务公开制度,明确了党员干部岗位职责,确定了普通党员的设岗定职,明确了党员联系群众责任,进行了党员户的挂牌,加强党组织党员服务群众中心工作,通过这些活动和手段,党组织战斗力明显提高,凝聚力明显增强,党在群众中的威信得到了进一步巩固。在年全镇农村两委班子考核中,我村以满分的成绩位居全镇之首。

劳模先进事迹材料篇三

___同志是一名兽医又105队牛场场长,他认真学习党的路线方针政策,坚持党的四项基本原则,思想上与党中央坚持一致,牢固树立为人民服务的思想,热爱自我从事的畜牧兽医工作,进取投身于动物防检疫和畜牧业技术的服务工作中,努力为畜牧业发展,增加群众收入做出贡献。

在业务上求精通、在学习上不断提高

___同志注重政治和业务学习,认真学习实践科学理论,进一步增强科学发展的自觉性,努力做到了用理论武装头脑,经过全方位的学习,不断提高自身的理论水平和业务本事。参加工作以来,不断总结经验,服务群众。

工作上力求务实,争创佳绩

作为一名畜牧兽医工作者,___同志深感自我肩负的职责重大。他始终把防疫做为牧业生产的重要工作,投入主要精力搞好防疫工作。应对禽流感、口蹄疫、小偶蹄疫病等重大动物疫情的威胁,异常是新发生重大动物疫情的严峻形势下,他起早贪黑,努力工作,防疫工作周密部署,认真筛查病畜,全面抓好动物的防检疫及免疫工作,为职工经济的平稳增长做出了贡献。

在养殖户牲畜保险工作中,___同志进取响应上级的安排。挨家逐户到职工家中做宣传,把惠民政策传递给职工家庭。此项工作中,___同志不畏辛苦认真负责,按时保证完成了工作任务,为职工群众畜牧养殖减少了风险,降低了损失,保证了收入。

服务群众、真心为群众着想

他是职工群众的知心人,主动了解群众的疾苦,进取帮忙职工群众解决实际生活中的各种困难,维护群众的权益,坚持以服务职工群众为落脚点,把群众当成自我亲人,把群众的事当成自我的事,饱含真情地走进群众,满怀真诚倾听民意,真心解决困难,切实关怀和温暖群众。为了适应业务工作的需要,他虚心向同行学习,将自我学到的书本知识结合到实践中。他不仅仅对上门求助的群众热情服务,并且经常不分白天黑夜,风雨无阻,走街串户,为群众开展技术服务。同时广泛宣传和动员群众搞好动物防疫工作,赢得了群众的满意和信任。

遵纪守法、言行一致

他自觉遵守党的纪律,模范遵守国家的法律法规和各项规章制度,带头加强法律知识学习,提高依法管理本事和水平。带头执行单位的各项规章制度,严格恪守职业道德。按照国家及行业标准认真完成工作,得到上级的认可。以真正的本事和水平带动身边的人,用自我诚恳坦诚感动身边的人。

劳模先进事迹材料篇四

劳模精神就成了我们所处的这个时代不可或缺的重要方面,也可以说是永远不会变化的时代精神。下面小编为大家搜集整理的五一劳模先进事迹材料,希望大家喜欢!

在x市东部矗立着一座年产1200万吨大型露天煤矿,横亘在绵延12平方公里煤海里的大型轮斗挖掘机被誉为亚洲之最,驾驭这台现代化设备的就是元宝山露天煤矿采矿一部轮斗机司机长。

二十二年的执着追求,二十二年的不懈努力,攒下的厚厚一摞证书,见证了他的奋斗之路。从一名普通润滑工,到元宝山露天煤矿先进生产者、平庄煤业公司劳动模范和十大杰出矿工、xx市优秀共产党员、中国国电集团公司优秀班组长,20xx年全国煤炭工业劳动模范,20xx年全国煤炭行业技能大师。他一步一个脚印,在奉献中体现着人生价值,谱写了一曲70年代青年乐把青春献煤海的华美乐章。

奋斗,十五年破茧成蝶

勤于学习,提高自身素质。1993年的夏季,二十出头的带着一颗赤诚火热的心,来到了这座被称为国家“八五”规划五大露天煤矿之一的元宝山露天矿,当了一名普通的轮斗润滑工。面对重达20xx吨、高达40米这个庞然大物,面对着国际上最先进的集中润滑系统,他凭着那股子钻劲,每天不厌其烦攀登40米高的设备,手上磨出了老茧,手套磨破了20多双,每天数十次翻看说明书, 10万字的工作日志中,密密麻麻写满了常见故障处理方法和集中润滑工作原理。辛苦的付出,知识的积累,让他很快掌握了这个洋设备上千个注油点的保养知识,不管是什么故障,几分钟内保证处理完毕。他翻破了两本英文字典,记满了11本学习笔记,掌握了西门子公司的轮斗机自动控制程序。

学以致用,攻克技术难关。特殊的地理条件让轮斗机运转面临着严峻的挑战,困难没有难倒不服输有冲劲的,他带领机组人员反复试验,对设备进行技术改造50余次,提出合理化建议30余项,克服了轮斗机作业中红粘土、大石块、地下水等多项技术难题,使轮斗机单月产量由10万立方米提高到74万立方米。通过他提出并实施技术改造和科技创新项目,为企业累计创效约2亿元,《轮斗机料口及1b改向滚筒防护技术改造》课题,荣获xx自治区职工技术创新成果二等奖。20xx年的坚持和奋斗,让他在20xx年成了“煤海航母”掌舵者。

团结,让这支大“船”驶得更远

善于管理,提高管理效益。轮斗挖掘机是引进国外技术、国内组装的大型连续工艺采掘设备,运转部位多,结构复杂,稍有疏忽就会造成极大损失,机组的安全运转是司机长的首要任务。担任司机长后,一手抓安全管理,一手抓安全培训。将轮斗机安全检查分为静止状态和运行状态两部分,分区域管理,解决了过去机组管理中责任模糊、漏洞和死角多等弊端。担任司机长以来,轮斗机连续安全运转2555天,实现了人员设备零工伤、零“三违”、零事故。

加强培训,打造复合型团队。为了使轮斗机定员要求与国际接轨,他有针对性地提出了岗位员工“一岗多能”、“大工种”作业方式,把自己工作几十年整理出的学习笔记作为培训教材,利用设备休息室,与工友们沟通思想、交流技艺。他倡导的学规程、学手册、学说明书、讲规章制度的“三学一讲”活动,让班组成员安全技能日渐提高,创新意识、团队意识不断增强,在机组中掀起了比学赶超、创先争优的热潮。短短一年,机组成员都能做到既能维修保养设备,又能熟练驾驶轮斗,实现了一专多能。每班工作人员由单机组8人减至5人,达到世界同类设备人员配置的先进水平。在他的带领下,元宝山露天煤矿轮斗机组成为中国国电集团公司优秀班组的旗帜。

激情,创新的脚步永不停歇

技术改造,班组创新创效。20xx年,元宝山露天煤矿依托全国煤炭工业劳动模范示范引领的平台,创建了轮斗机“创新工作室”,研究推广新工艺,提高工作效率,培养后备人才。四十不惑的,依旧保持着持续创新的激情,带领机组人员编制轮斗机工作手册,制作作业流程视频,为后续技术力量培养提供了宝贵的培训资料。现在,带领的轮斗机组已成为国内第一家轮斗司机培训基地,先后为准格尔露天煤矿培训大学生20多人,霍煤集团扎哈淖尔露天煤矿培训四期学员68人,实地培训技工学校学员30人,矿内转岗培训8人,澳大利亚、越南等国采矿人员也相继来到该轮斗机组参观学习交流高寒地区轮斗机使用经验。在项目创建实施中,他带头研究并实施了轮斗机下挖工作法和“迈步式采扩帮工艺”,拓宽轮斗机使用空间,丰富了采掘工艺,大大降低了剥离成本,使轮斗机下挖工作量提高30万立方米,节约剥离费180万元,填补了国内露天煤矿连续工艺开采工艺的空白。研制的“网格式轮斗”新装置,月剥离量提高21万立方米,月增加产值200万元。创造性地提出轮斗机缓冲作业法,保证轮斗机雨天能正常生产。

,这个平凡的煤矿青工,倾注了对矿山的无限深情,正在用“燃烧了自己,照亮了别人”这种煤矿工人的无私奉献精神,引领和感召着当代煤炭人,以更加昂扬的姿态迈向人生新的起点!

,中共党员,1996年起从事房屋维修工作,现任职于平煤投资有限责任公司房屋维修中心维修队。十几年来,他把全部的心血汗水都倾洒在所热爱的房屋修缮事业上,排千家忧,解百家愁。作为一名普通共产党员,他时时刻刻不忘了以共产党员的标准来严格要求自己,勤勉工作,以出色的工作能力、心系群众的高尚情操和无私奉献的精神,追逐梦想,在平凡的工作岗位上书写自己的人生,实现了自己的人生价值,留下了一串串闪光的足迹,被大家誉为“房屋卫士”和“居民的贴心人”,赢得了领导、同事和广大居职工群众的交口称赞,连续几年被公司评为“劳动模范”,20xx年4月被xx市评为“劳动模范”。

勤于学习。“一个人可以没有文凭,但决不可以没有知识”,这是十分欣赏的一句话。为此,他几乎把所有的业余时间都用在了钻研业务上,努力将自己的工作吃透,干好。别人都在打扑克或玩游戏的时候,而他却买来电工、焊工、钳工、瓦工等书籍,刻苦钻研、努力实践,使自己逐步成了行家里手。他想“这些技术我多掌握点,居民故障就少一点”。在实际工作中认真总结经验,由表及里,触类旁通,练就了一身硬功夫,只要听听住户的简单介绍,看看实际情况,就能做出正确诊断,手到病除。干一行,钻一行,凭着这股钻劲,成为集管道工、水暖工、电焊工和泥瓦工为一身的全能人才,让同事们十分佩服。

迎难而上。房屋维修队是公司直属的服务单位,有职工8人,负责古山矿、六家矿和平煤直属屋面防水补漏维修工作,担负着矿区267栋楼房和188栋平房共计120xx多户居民的七十多万平米的房屋维修任务,年维修量在两万平米以上。去年,公司又将平庄矿区部分路面、房屋的墙面、公司水暖维修工作划给房屋维修队负责。面对如此繁多的工作,感觉身上的担子更重了、责任更大了。他一年四季奔走于小区住户和办公楼之间,整个矿区小区住户和机关无论哪里有事情他就出现在哪里,他以朴实的行动诠释着他对企业的忠诚和对大家的爱。

无私奉献。房屋维修工的工作特点是天气越热,活越多,雨越大,活越忙,逢年过节,他的工作总是繁忙的,他被大家亲切的称为“平投公司110”。本着“让住户满意是我们的责任”,他和同事们有求必应,有应必优,为职工家属提供满意服务,房屋维修质量得到很大提高,五年来未发生一起投诉事件,满意率为100%。对每个来登记漏雨的住户都态度和蔼地做好询问工作,认真做好记录,并在最短的时间内到达现场。从不推诿,不扯皮,不把问题上交,尽量把问题解决在本队。

严格管理。安全生产重于泰山,深明这个道理,建立健全安全生产责任制度,完善各工种安全生产操作规程,建立工作写实制度。每周五召开安全生产例会,总结部署安全工作。由于尹志华同志认真负责,多年来,维修队从未出现轻伤及其以上事故,实现了安全生产。

在工作中,以职工家属满意为起点,排千家忧,解百家愁,得到了职工家属,领导和同志们的认可,他以凡事都要多为职工群众着想的朴素感情,书写着一名普通共产党员的炽热情怀,践行着“诚信、服务、满意”诺言。

是文竹林场南坑工区一位耳熟能详的务林人,现年53岁,已是知天命年龄了,他将一辈子奋斗在深山中。1986年12月,他带着绿色梦想,接过父亲的班,成为了文竹林场南坑工区的一名普通林业职工,南坑工区地处偏僻深山中,20xx年才通上电,山高路陡,交通不便,人烟稀少,生活和工作条件极差的恶劣环境。自进入林区,基本上就很少与外界打过交道,一个人工作在瞭望哨上,一个小屋、一张小床,极为寂寞。他却一股满腔的执情全身心地投入到服务基层中,长年累月的坚持到辖区山场巡护,深入山民家中宣传防火知识和林业法律法规。从没提出过要调离到条件好一点的工区工作,始终以山为家,以林为伴,以南坑工区为业。凭着他对林业事业的那种执着,他先后担任一线工人、护林员、执勤室主任、工区主任等职务。在深山中书写与山、与林为伴的风雨人生。

虚心向老同志学习,购买了不少林业方面的书籍,认真学习业务知识,努力提高自身工作能力,不断充电,为绿色屏障作出贡献奠定了基础。每次森林扑火,他都是冲锋在前,不顾个人的安危;每次造林炼山,他蹲守到山上没有一颗火星才最后下山;为把好造林质量关,他身先士卒,天亮早起床,合理分工,在民工来之前,为每块山场挑选好优质杉苗,给杉苗打好浆并肩运至造林山场跟班作业,确保造林成活率达到98%以上,获得了上级的好评。文竹林场辖区的山山水水,一沟一壑都留下足迹,他对文竹林场的地形地貌,立地条件,林木生长都了然于胸,对大山和山上的一草一木有着比一般人更加深厚的感情,被林场职工称为“山林通”!

青春奉献给森林 筑牢了绿色屏障

自从20xx年担任工区主任以来,掀开了他人生历程的新篇章,从上到下更繁忙地忙碌着那份绿色职业。他奔赴在造林现场和协调工作中,了解任务落实了没有,资金到位了没有,苗木问题解决了没有,水利设施配套了没有,工程技术方案论证了没有,树种配置是否科学合理,工程项目实施市场化运作有哪些漏洞,哪些需要进一步改进等等。真的太忙了,太累了,任务又太重了。可是,他总是快马加鞭,没有停息的余地,为永新扎实推进生态文明建设,为县域经济筑牢了绿色屏障!

20xx年的冰冻天气,使文竹林场的森林资源遭受到重大损失。作为工区主任看在眼里,急在心里。为了与这场冰雪灾害作斗争,他带领全工区职工一步一个脚印做好灾后重建和生产自救工作,清理雪灾林木。20xx年至20xx年期间,他带领10名职工每年完成造林1000多亩,每年育苗6000多亩山林,为抓生产进度和质量,他和职工吃住在山上工棚里,保证了工区每年都能按时保质保量完成造林任务。他还动员自己家属每年育苗8亩多,提供了大量的优质苗木。多年来,他身先士卒,带领全工区职工天亮早起床,合理分工,在民工来之前,为每块山场挑选好优质杉苗,给杉苗打好浆并肩运至造林山场跟班作业,确保造林成活率达到98%以上,保质保量完成造林任务。他尽自己所能发出光和热,使得这一方山水独秀、树木葱笼,生态自然和谐美。

森林的“守护神” 助人的“活雷锋”

始终以林场利益为重,依法办事,敢于打破情面,敢于和违法犯罪行为作坚决斗争。每当发现盗木分子,他总是第一个冲在前面,不顾危险去抓捕犯罪分子。二十八年来,他带领职工抓获偷盗林木者138人次,缴获作案工具168件,追缴被盗林木180余立方米,为林场挽回经济损失20余万元。

1988年3月5日,在一次巡护山场时,他不顾危险去抓获盗木者。犯罪分子为了想逃脱,用一根坚实的木棍重重地向头部击去,他本能反应,用右手抵挡,导致右手粉碎性骨折。1994年6月21日,在巡山时为制止盗伐事件的发生,右手再次受伤,至今留下后遗症。但他没有怨言,没有退缩,依然作风不改,认真履行职责,当好森林的“守护神”。

对待盗林木、损坏绿色森林的不法行为嫉恶如仇、嗤之以鼻。然而,对待工作兢兢业业,对同事热情似火,他对同志有着一颗火一样的热心,不管那个同事如果在生产生活上遇到了什么困难,只要让他知道了,他总竭尽自己的所能去帮助,因此他的同事们亲切地称他为“活雷锋”

他乐于助人,热心帮助同事和民工,和民工打成一片。每逢造林及抚育期间,他总是不辞辛苦去下山义务帮助住在山上的民工买米、菜、药品等生活用品。有一次,一位民工不小心从一小山坡上跌下,造成了受伤了,他亲自背民工下山到医院打针、搽药。20xx年他有个习惯,就每天坚持要上山检查造林、抚育质量,巡查火险隐患,保护森林资源。有时,职工有厌烦情绪不愿上山,就算一个人他也坚持上山,无论刮风下雨。如今,他每天均骑着摩托车到各个山场巡查,摩托车骑坏了好几辆,但他从没有向场里提过任何要求,没有报销任何费用。他关心职工冷暖,凡是谁家的困难都能放在心上,尽管他家庭经济并宽裕,对于有困难的职工同事,捐款捐物送温暖、献爱心从不落后,该出手时就出手,把员工冷温牢记心间。

20xx年的坚守,20xx年的忠诚,20xx年的日出日落。这20xx年来,吃苦耐劳,务实肯干,不分严寒酷暑,不分春夏秋冬、白天和黑夜、不分节假日,默默无闻守护着绿色山林。他把最宝贵的青春无怨无悔的奉献给了他所热爱的大山和片片森林,无情的岁月使他由一个英俊潇洒的毛头小伙变成了历经沧桑的中年人,如今在永新林业系统,名字是耳熟能详。

如今的已不再年轻,但他对林业事业的那份激情和热血依然青春,他扎根深山把大爱挥洒在每一片青翠的林木间,也将一名共产党人的忠诚,深深地镌刻在每一片坚硬的岩石上----这就是。

劳模先进事迹材料篇五

近年来,在各级领导的关心支持下,石光供电所张春海同志认真实践三个 代表重要思想,本着安全是基础、效益为核心、服务为宗旨指导思想,按照求真、务实、开拓、创新的工作作风,坚持一手抓营销管理、一手抓优质服务的工作思路,有力地促进了石光供电所各项工作开展,双文明建设同步发展,在各个方面取得了可喜成绩。现总结汇报如下:

一、实行电费储蓄切实减轻农民用电负担

农村用电三电三乱,过去一直是群众反映的热点、焦点问题,也是多年来党和政府一贯重视,密切关注的一项工作。多年来,传统的电费收缴方式,使电力职工陷于繁琐复杂的结算业务之中,既容易造成三电三乱和电费流失现象,又不利于电力职工为群众服务。为了从根本上遏制三电三乱现象回头,4月,根据公司关于改革电费收费方式的要求,本着便利于民的指导思想,张春海同志带领供电所全体员工完成了电费邮政储蓄工作。通过一年多的工作,全镇15个行政村全部实行电费储蓄,参加银行代付电费客户达9636户,户储蓄率达到90%以上,代扣成功率达到94%,位居全公司供电所前列。实行电费储蓄一方面能够保证电费的及时、足额收缴,杜绝电费流失,另一方面能够严格执行电价政策,杜绝乱收费、乱加价、乱摊派现象,从根本上减轻了农民的用电负担。

二、加强岗位技能培训全面提高人员整体素质

为了全面提高供电所人员的整体素质,张春海同志经常对员工进行岗位知识和技能培训,并在供电所内部定期举行技术大比武、岗位知识竞赛活动,进一步激发全体员工学习业务知识、钻研业务的积极性。在公司组织第二届农村电工知识竞赛活动中,石光所代表队由于成绩显著,公司推荐李万功等三位同志代表供电公司参加市组织的竞赛活动,由于刻苦努力、出色发挥,最终荣获市团体第一名,为供电公司争得了荣誉。

三、改变观念深化农电体制改革体改结束后,由于打破了原有的属地界限,大部分职工出村管理。

如何对没有电工的行政村进行管理、如何搞好优质服务,以及怎样让员工尽快适应新的工作环境是摆在全所员工面前最现实的问题。对于上述这些问题,由于没有现成经验可以借鉴,只有从实际出发,立足现实,全所职工知难而上、不等不靠,充分发挥各自的主观能动性,所内先后组织全体职工出谋献策,提出了许多好的建议和办法,比如:给没有电工的村发放便民服务卡,写明服务人的姓名、电话号码,以及举报电话等让客户一目了然。从而缓解了供用电矛盾,密切了电群关系,真正使人民电业为人民的服务宗旨得到充分体现,使问题一一得到解决。如今的石光供电所各项工作已步入良性循环的轨道。全所员工,上下一心、扑下身子干工作、爱岗敬业讲奉献,形成了比学赶帮超的良好氛围,进一步增强了全所员工的责任心、凝聚力和向心力。

劳模先进事迹材料篇六

多年来,狠抓企业管理,在住宅建设上,她敢为人先、永争一流,视房屋质量为生命。对待工程,她坚持的原则是滴水不漏,发现质量问题,不手软,不留情,坚决返工。

有一次,在花园项目施工过程中,她发现由盐城一家建筑公司承建的花园a02号楼主体工程水泥标号不达标,而此时已房子已砌到了第二层,施工队负责人托人说情让给面子。对此,不为所动,当即下令将房子全部扒掉返工。面子值几个钱?百姓生命最值钱!我是党培养大的`,在工程质量上,任何人都休想蒙混过关!最终,正气压倒了邪气,施工队老老实实地重新进行施工,确保了工程质量。

在公司发展的每一个阶段,始终以市场为导向,满足广大百姓的需求,坚持创新,不断提升产品的科技含量。在国家安居工程花园建设过程中,在全市率先采用坡顶屋面、半架空地下室及供电、电讯等所有管线设埋地下等六大全新设计,使用高科技材料解决地下室渗水、管道堵塞及卫生间积水等质量通病,配套建设了超市、活动中心,而其设计建造储藏室,更是开了全国住宅建设先河;富春花园的经济适用房建设,更体现了以人为本思想,设计了占地26亩的中心广场,建设中融入欧式及江南水乡建筑风格,推动淮安住宅建设在质量与水平上实现阶段性跨越;浦东花园率先在全市采用集中供热、供暖与外墙保温技术,运用智能化达8项之多。

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劳模先进事迹材料篇七

“一个人无论做什么事情,要做就要做到最好”,xx是这么说的,也是这么做的。他用自身的行动以及不断提高的工作业绩,诠释了作为一名新时代劳模的责任和义务。

在工作中要求别人做到的,自己必须首先做到。内燃机车临修较多,而临修如“救火”,发生了零修必须有人到现场去处理。据统计,08年,xx加班加点达257次,遇到脏活、累活,他总是冲在最前面,率先垂范。今年4月5、6日,清明节,028机车启发电机环火严重,连续抢修2天;“五一”放假,028、018机车零修2天;高温假期间,018、5117等4个机车完成5次抢修修;“十一”黄金周,036机车“电机环火故障”处理3天;6月8日端午节,035机车抢修等等。

在干好本职工作的过程中,xx体现的是一种敬业,一种执着;而在生活中,则体现出一种积极的态度和责任感。他善于关心和团结同志,职工在工作或生活中有什么困难、想法他都尽力去帮助解决,同事之间有什么误会他都去帮忙化解;谁病了、住院了,甚至谁的家人病了、住院了,他要亲自到医院去看望;谁家有婚丧嫁娶等事,他都去帮忙处理。今年5月13日,在汶川大地震发生后的第二天,xx就和车间领导商量,如何为地震灾区做点儿事情,促成了5月14日由修理车间、运转车间、蓄电池厂三家单位参加的献血活动,他自己带头献血400cc。

xx善于坚持在班中开展小改小革活动,充分发挥广大职工的聪明才智。几年来,在xx的带领下,班组培育了浓厚的创新氛围,群众性技术创新硕果累累。08年xx班共立项15个,其中10项成果在铁路处立项,创效11。97余万元;实现了班组成员人人头上有项目、人人参与的目标。

是十堰管理部“优质服务年”,年初修理车间成立了“机车120小分队。作为主要负责人,他站在车间甚至是整个铁路处的高度上,把“机车120”建设作为08年实现提升班组管理水平,提高检修效率和检验服务质量的一个重要平台。一是主抓了员工的素质教育和多技能培训工作,08年人均学时达150个,员工的技能水平得到进一步提高;同时通过培训,多技能人才增加,人人掌握了两门以上的岗位技能,为生产任务的完成提供了保障。二是建立了快速反应机制,只要出现抢修任务,他和队员们都能在第一时间赶到现场,做到了快速、及时、高效的要求。

在多年的检修过程中,“xx班”积累了一定的检修经验,为实现经验共享,更好地服务生产,也为以后从事检修工作的职工提供一份借鉴资料,今年4月份,在处工会在支持下,车间启动了“内燃机车常见故障应急处理手册”编制工作。xx和班组成员全程参与了检修手册的编制,作为初审成员之一,他对《手册》中的每一个问题都认真研读、消化,并对问题内容、编排提出了自己的看法,同时,他组织队员们对每一个问题进行讨论,一直到每个人都能理解为止。

劳模先进事迹材料篇八

杨光菊,女,44岁,共产党党员,白云乡红云村妇联主任。她出生在武隆县白云乡一个偏僻的小村,家庭出身非常贫困。

多年来,他始终怀着对党、对人民无比热爱的赤诚之心,热心于社会公益慈善事业,尽心竭力地为人民群众做好事办实事,通过自身捐款、社会筹款等多种途径融资,为贫困家庭和社会公益事业提供资金援助,为党分忧、为困难群体解难,在百姓心中树立了崇高的形象。受到政府和社会各界的广泛赞誉。在水泥厂被评为优秀工作者。1999年,,被白云乡评为优秀党员。

他想他人之所想,急他人之所急,关注社会弱势群体,倾其所有奉献自己的爱心,想方设法帮助那些需要帮助的人,十几年如一日。他不光积极奉献自己的爱心,还多方呼吁和社会各界人士加入到慈善事业中来,共同回报社会,为那些需要帮助的人提供援助之手。

杨光菊不仅仅助学,关心公益事业,还长期的照顾身边的老人。他全身心地投入到敬老爱幼的公益事业中,身体力行,为敬老公益事业捐款、捐物。此外,他还积极组织社会各界人士,通过多种渠道募集善款,救助贫困老人。

他无私奉献、不图名不图利的大爱情怀、十几年如一日坚持为群众办实事做好事的先进事迹感染了很多人,她常说大爱无边。让我用自己的一丝微薄之力,为社会做出力所能及的贡献。

她不光是一个助人为乐的模范,也是一个孝敬的人。不光对自己的母亲还是对自己身边的人,都能尽到自己的一份孝心。她是党员的表率,社会的雷锋,是妇女中的佼佼者。

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