偶觉得这条问题的关键不是“要不要”，而是“能不能”，“要不要”是主观意愿，只要你爽，爱怎样就怎样，不需要考虑其它。但“能不能”则是客观选择，你需要考虑能力、经济、时间、家庭、前景等等的综合因素，才有资格说能或不能。
偶个人的建议是就算你所有条件都允许的情况下（有运营与操盘自媒体的能力，有哪怕一年没收入都不怕饿死的经济实力，有全身心投入自媒体工作的时间，有义无反顾的家庭支持，有定位于细分领域的前景），都不能随意辞掉工作，原因有三：
1、试错成本
俗话说隔行如隔山，哪怕你是从一个可迁移技能的行业跳到相关行业，比如传统媒体跳到自媒体，你都会发现整个游戏规则完全不一样。你需要时间去适应、调整、学习新规则、新玩法。这时你如果完全放弃掉原来的工作，那这样的成本就会太高，因为其中还包括了机会成本。那为什么不在原来工作稳定的情况下，逐步嵌入自媒体行业呢？你可能会说这样时间会不够，的确是，但如果你觉得自媒体是一个多劳多得的工作那就错了，自媒体是一个非常看重质量的行业，正所谓砍柴不误磨刀功，利用在职这段时间学习如何成为一个合格的自媒体人，是更明智的决定。
2、心理承受
有人认为创业就是要背水一战，砍掉自己所有的后路，这样的才能有一往无前的毅力。但根据相关调查显示，创业成功率较高的，往往不是那些卖车卖房辞职出来创业的能力，相反，是那些留有后路的人反而更加容易成功。原因很简单，当你孤注一掷的时候，你每做一个决策都会面临关乎“身家性命”般的压力，你生怕自己走错一步，然后一无所有，所以每天如履薄冰的工作，熬过这个月会焦虑下个月怎么办，到了下个月又会担心再下个月。这样的心态无疑是不适合创业的，反观那些在职的创业人士，他们会轻松很多，因为给自己留了后路，所以更有胆量去拼一把，哪怕输了，大不了继续从事本职工作。
3、种子渠道
自媒体是一个很讲求“粉丝”的行业，那第一批的种子粉丝哪里来呢？要想陌生人关注你太难，让亲人关注你又不能为你提供反馈，既然这样，“同事”这个群体正好解决这个问题。同事是一个很微妙的关系，既是较强的关系，又会可以跟你实话实说。所以如果你还在职，发展同事作为你自媒体的第一批粉丝，会是一个不错的选择。
如果觉得《到底应不应该放弃工作专心做自媒体呢 – 网络》对你有帮助，请点赞、收藏，并留下你的观点哦！
