1月14日,国务院发布《机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。
1月14日,国务院发布《机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。《决定》明确,建立待遇与缴费挂钩机制,多缴多得、长缴多得,提高单位和职工参保缴费的积极性。下面给大家分享养老金双轨制正式废除详解,给大家参考参考。
养老金双轨制正式废除详解
本来是,公务员和事业单位的个人不用交养老金,但是可以享受养老金。
打个比方,某人税前工资5000元,实际到手可能是4500元,因为有500元被扣了,但是,理论上它是赚得,因为在它本人这笔收入被扣的同时,企业也给它交了几百元,另外还有所谓社会统筹。加起来它的所谓养老,医疗账户上就有钱,交了或者达到一定金额, 退休时,每月可以领到养老金
一直以来公务员和事业单位是不用交社保却能享受社保的。首先个人扣除那一部分是没有的,其次,所谓单位,有没有交,谁也不知道。但退休了照样拿钱。
另外,现在有没有并轨还不知道!! 哪有这等好事。
非公务员养老金一直是工资的8%,医保是2%+7元大病医疗,还有1%失业险(这个能享受的人很少基本算是贡献给国家了),剩下的生育和工伤险是公司出的,个人不必支付。我在外企一直是这样,每个月扣一大笔社保,很心疼,关键是,并不是交的多以后就就享受的多。
双轨制废除之前,公务员是不需要自己交的,全有公家出(好像是这样),现在废除了,自己也需要出,但他们交的应该远不如企业员工多。公务员的底薪本来就不高,补贴高,不知道他们扣社保的基准是按所有收入的平均值算还是底薪算。
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