我高中在我么县的二中上了半年，由于搞对象没打过人家，加上自己不爱学习，就不上了，那年是08年，我18岁，后跟着我舅舅家的哥给超市送货送了几个月，然后上了衡水工业学校学的工民建，毕业，08年秋天，我参加了河北建工学院的函授本科考试，于3月份正式入学，那时候听我们学校老师吹牛说有二建证、一建证啥也不干就给他5万块钱，让我意识到这个证书好牛啊
23岁，在工地干了3年了，打马路睡过临时帐篷、打灰报过泵管、那时候工资也从800涨到了1200，吃炒饼都不敢吃大份的，因为知道妈妈不易，上班了不想和妈妈要钱了，那年我用我的中专证参加了二建考试，那年法规挺难没有通过，又补考的法规，高分过了
1月份，我的函授本科证下来了，我的中专正好也是的，满足4年工作经验，顺理成章的报上了名，赶上儿子出生，钱不够花，迫切希望快点通过一建，又花了48000报了个总裁班，实务差了1分，我痛哭流涕，实物差了3分，那时候我想死的心都有了，实务考了108分，通过考试，但是一建证并没有改变我的命运
又开始考消防，那时候消防一年80000，那时候感觉自己都着魔了，辞职备考，一天10个小时的死学，那年过了实务和案例，又努力了一年，高分通过了综合，那年我28岁，消防那年也从一年8万变成了无人问津
那年自媒体正是高速发展的年代，加上我无业有时间，就研究了下，我虽然笨但是我执着还勤奋，一干就是5年时间，发了4000个作品，截止到现在也有80万粉丝了
考证的艰辛不必多说，懂得自然懂，考证不能逆天改命，但是学习真的能，只有通过不断的学习，才能改变你的思维，提高你的眼界和境界，从到现在，我是天天都在学习，没有一天懈怠，希望我们一起努力加油#建造师#
教师晒工资，不服还是输！
年入超十万，问你干不干？
：年收入100674
：年收入105225.9
：年收入108036.73
@黄老师的教育江湖
我参加工作，在农村教了，从每个月1200块，到现在每个月5500左右，虽然十年增了4倍，但比起一些发达地方或是当地公务员的工资，那还是不值一提的。
近来搞个税申报，在个税App中查看了最近三年的情况，发现了一个大问题——那就是真不敢相信原来自己年收入会那么多。
：年收入100674
：年收入105225.9
：年收入108036.73
我琢磨了很久，疑惑重重，怎么可能年收入有那么多？
后来发现了几个问题：
1、年收入中包含了一笔近两年来才有的绩效奖金，也就是年终奖，但的年终奖并入扣税，的并入扣税，的并入扣税，不知道此做法合理否？
2、年收入中包含了一整年的所有收入，且包含要扣除的“五险一金”，显然数据会显大点儿。
3、年收入中还包含我少部分我在自媒体上的收入，虽然不多，但只要是你赚到的都算。
事实上呢？拿到手的年收入有100000元吗？没有，我最大限度每月按6000算，一年也就72000，再加上15000左右的年终奖，一年下来也就87000。问题是，每个月的“五险一金”，那笔数目真的不少，大概要接近1000。所以，教师年入100000，其实还需要进一步圆梦，特别是农村地区，特别是教龄以上的教师，真的应该要倾斜提高。
当然，有人也许会说这样的工资已经很好了，但你有没有考虑到一个问题，当地工资与消费其实是成正比的。我们当地吃个午饭（盒饭）都要15元以上，稍微好点吃个大排档都要上百，一个月工资四五千块真的不算高。当你成家立业，要供房要供车要养儿育女要柴米油盐酱醋茶，你就会知道，一个月不上万的工资，其实是一种负重前行。
所以，老师们，既然选择了当老师，那就撸起袖子加油干吧，我们无法决定工资，但我们可以创造收入。你说呢？
#教育听我说##教育听我说# #教育# #我要上头条#
李永乐晒工资：自己拼搏多年挣1万，别人刚进小学赚3万。网红名师李永乐就职于中国人民大学附属中学。据他说，在广东中山的某一所小学，刚刚毕业的新手老师进校就能拿到每月3万块。而他辛苦多年，在全国顶尖的高中任教，也不过每月一万多的工资。
每个人对老师的薪酬都有不同的看法，有些老师总是埋怨自己工资低，不够花；有些家长总是吐槽老师赚得多，不知足。今天缪老师要说说老师薪酬背后的四个关键词：岗位、地域、职称、兼职。
①基层老师拿钱少？
一线老师对薪酬的主要意见集中在哪里？按理说，学校是一个教育场所，承担主要教育教学任务的一线老师才是中流砥柱，应该拿到比较多的薪酬。但在某些学校里面，干活多的拿钱少，干活少的拿钱多，一线老师的薪酬，不如后勤岗位的工作人员和行政领导，尤其体现在年底绩效的分配上。
现实生活中也确实有很多老师怀揣着一腔热血走上讲台，但久而久之，教育情怀被“多付出却不能多有所得”磨得面目全非，对自己的工作充满抱怨，攒了一肚子的负能量。，西部地区的一位教师认为所在学校校长在年终绩效系数设定上的操作太不公平，选择实名举报，引发网络热议。
②落后地区拿钱少？
绝大多数公办学校的老师都有编制，薪酬由财政拨付，所以收入情况与当地财政情况紧密相连。经济发达地区“家有余粮”，老师们的日子自然好过不少；经济不发达地区“捉襟见肘”，老师们的薪酬还有可能被拖欠。
李永乐老师所说的“广东省某些地区的老师年入三四十万”，在很多中西部欠发达地区的老师看来，简直是天方夜谭，但这就是事实。
作为中国人口第一大省、中国人口流入第一大省、经济第一大省，广东省，尤其是珠三角老师的收入数倍甚至十数倍于中西部欠发达地区的老师已经是常态。近十年间，从全国其他地区奔赴广东从事教育管理和一线教学工作的教育工作者举不胜举。除此之外，江苏省、上海市、北京市的老师们日子也相对比较好过。
与他们相比，几年前我在北京开教育会议的时候，曾经亲口听一位来自于西部山区的老师说，自己每月到手的工资不过一千出头，他出门从不舍得坐高铁，经常乘坐绿皮火车往返。
③职称是永远的痛？
职位不同，地域不同，收入就不同。除此之外，职称是很多老师心中永远的痛。不评职称，工作收入就很难有提高。不熬年资，又很难评上更高的职称。职称评定当中，各种各样的“小把戏”总是无处不在，让你惴惴不安，又无可奈何。
老教师认为自己教龄长，付出多，自然应该在职称评定和收入上高于年轻教师。年轻教师认为自己工作量大，承担了很多额外的工作，教学成绩也挺好，但收入水平总是赶不上平庸的老教师。一线教师认为，校领导的职称永远比自己高，这不公平。
从某种意义上说，评职称造就了中国校园当中无数的“意难平”，评职称制造了中国平凡老师多少的“放不下”？
④老师能不能兼职？
比起校内收入，老师校外兼职更是成了禁忌话题。有人课余时间送个外卖，都会被人举报。有人从事校外违规补习，还能振振有词。
从实际收入来看，很多人认为如果仅看校内的工资收入，老师的工作不够“体面”。但同样有无数人觉得，即便不从事校外违规培训，老师去兼职做别的也是对教育的亵渎。
难吗？确实很难。你问我怎么办？以前我会告诉你，建个自媒体账号写写东西，收入也蛮不错。现在，这句话我说不出口。
作为老师，你对自己的收入满意吗？作为家长，你觉得老师赚多少合适？来评论区聊聊吧。
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#清北博士当老师是人才浪费吗# #洞见教育#
校长为自己增加收入有很多渠道令教师非常反感，校长必须自律才好。
见到有些自媒体作者一直说校长比教师工资高很多，应该把校长的高工资拿下来一部分分给一线教师。
看到这些说法感到很可笑。公立学校的校长享受的也是事业编工作人员待遇，校长的工资也是跟他的职称挂钩的，只不过有些地区有校长津贴这一部分，似乎一个月也就100多元。
而校长的收入不可能由他自己决定多与少，更不可能把自己的工资拿出来一部分分给一线教师。
这些都是由财务部门根据标准核算出来以后通过银行直接转到每个人的账户上，怎么能要求校长把自己的合法收入拿出来分给大家呢？
公立学校校长跟老师待遇表面上看差距不大。要说校长除过正常工资收入以外，公立学校的校长有可能会在绩效工资的分配上倾斜给学校班子成员或者偏向自己。
但如果一个校长这样做会引起老师们的一致反对，特别是一节课都不上，整天把心思放在投机钻营方面，或者结党营私上，这样的校长往往人设崩塌，如果他再有一些违规违纪操作，很可能让自己死得更快一些。
其次有些不上课的校长还能通过自己手中的特权让自己尽快晋升上高级职称！
职称是与教师工资直接挂钩的，而且必须要有一线工作经历，还必须担任班主任工作。
有些校长会为了职称晋升给自己做一些材料证明，这些事情对校长来说轻而易举，一般也没有人揭穿他。
大家都认为毕竟他是校长，而且校长肯定也是要晋升职称的，他管理着一所学校，只要尽心尽力，也是有功劳的，只是分工不同而已。
但有的校长因为平时管理不善，对教师过于苛刻，影响到了哪位教师的切身利益，还会被老师举报，然后就被拉下来了！
所以校长想要评上高级职称，不带课老师们都可以理解，但如果不能宽容待人，任人唯亲，私欲太重 ，甚至动不动打击报复教师，很可能会给自己埋下隐患。
还有一个校长可以为自己增加收入的渠道，那就是现在的课后延迟服务是有收费的，有些校长会自己制定一些土办法，把这部分收入的计算规则制定成符合自己意愿的条条框框。
比如网上流传的有一个学校校长制定的分配比例是校长要拿走很大一部分，其次按照职务高低依次分配，到了一线教师手里就所剩无几了。
还有些学校的课后延时服务，老师一节课150块，校长不上课只是值班一节课300—500块，为此遭到全体教师的一直反感。
不过这样的校长很少见，在这种事情上损公肥私最终买单的还是校长自己。
因此说公办学校的校长要想私自提高自己的待遇很难，只能按国家规定来！如果你想要快速致富基本没门，因为在众目睽睽之下，他如果明目张胆为个人谋取私利，那就是自断前程。
如今学校的校长大多数都能够严格要求自己，如果想要利用手中的职权谋取私利，只要有风吹草低，定会让他身败名裂，后半辈子不得安宁。
有些校长对教师非常严格，其实也是职责所在，就如同我们对非亲非故的学生严格要求一样，目的很明确，就是要对自己的工作负责任。
当然私立学校就不一样了，有些校长实行的是年薪制，工资给多给少完全看老板的决定了，一般都是根据校长的名气和能力来决定的。
对于网上流传的校长可以拿高工资的说法你如何看待？你觉得这种说法靠谱吗？#教育听我说#
其实我不是没想过《找个班上》，只不过那低得要死的薪水+高要求+工作内容的单一性让我几乎没有选择。
我也考虑接触一些与商业相关的自媒体内容生产工作，或者做SEO工作吸取一些优化关键词的经验，现在来看基于以上三点，再考虑我的年龄，真的就是浪费时间，即便去做也无非是变相“找个舒适区躺平”：它那工资，我再咬咬牙自己在家敲键盘就赶上了，何必去跟黑心HR对峙，何必去给它起早贪黑呢？如果你觉得给人打工能“积累创业经验”，那它自己的老板怎么不每一个岗位都去试试？“免费学习”的机会放着不要吗？
从我未来的目标来看，我需要对SEO，社群孕蝇，内容生产，项目管理，市场调研，物流，数据分析等多个领域都了解一些，真正能做到一把抓的岗位，除了产品经理还有什么？人生就这么多年，你一个一个岗位去做某某专员，你要干到80岁再创业吗？至于与未来规划无关的职业，什么足球翻译，西班牙语老师，那完全就是浪费人生。
现在管理好时间，非常重要。
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