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【招商银行上半年人均薪酬福利35万，信用减值损失419亿】
“零售之王”招商银行最近既喜又忧。
一方面，其代销的信托产品出现首次面向自然人违约的情况，涉及产品卷入华夏幸福债务违约案，产品发行方和主动管理人是大业信托，金额5亿元。
另一方面，招商银行刚刚披露了一份出彩的半年报。尽管招商银行的业绩增速亮眼，其中高净值客户人群成为主要业绩支撑，而外界一直关注的数据——职工薪酬，这次又涨了。
招商银行信用减值损失418.95亿元，同比增长3.59%。其中，贷款和垫款信用减值损失是信用减值损失的最大组成部分。
招商银行近日披露了半年度报告。今年上半年，招商银行实现营业收入1687.49亿元，同比增长13.75%；实现归属于公司股东的净利润611.50亿元，同比增长22.82%；实现扣除非经常性损益后归属于公司股东的净利润609.41亿元，同比增长22.54%；经营活动产生的现金流量净额为63.22亿元，同比减少97.51%。
每次银行财报公布，外界较为关注的数据必然少不了员工工资截至今年6月30日，招商银行支付给职工以及为职工支付的现金为265.94亿元，上年同期为223.64亿元。招商银行员工年度薪酬福利总额为313.27亿元，按照在职员工人数计算，人均薪酬福利34.78万元。
招商银行闪电贷和交通银行惠民贷这两个信用贷，逾期了大概有40天左右，最终不知能不能协商。最近打电话来说逾期三个月后走法律程序，看法官怎样判，
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