中国化学工程集团
招聘公告
中国化学工程集团有限公司(以下简称集团公司)是国务院国资委直接监管的大型工业工程建设企业集团,前身是原国家重工业部1953年成立的重工业设计院和建设公司,是我国工业工程领域资质最为齐全、功能最为完备、业务链最为完整的国际性工程公司, 是知识技术密集的国家知识产权示范企业,是我国石油和化学工业体系的缔造者,工程建设体制机制改革的先行者,实施“走出去”和共建“一带一路”的排头兵。在《工程新闻记录》公布的“全球最大的250家承包商和全球最大的250家国际工程公司”中均跻身前30强,在全球油气行业工程建设公司排名中位列第二位。公司以改革创新为发展动力,以多元化、国际化、一体化、资本化和专业化为发展路径,重点发展化工能源、基础设施、绿色环保三大工程板块,打造投资和融资服务两个平台,加快转型升级,促进提质增效,努力将公司建设成为投资、建设、运营一体化的国际工程集团。为推进公司 “三年五年规划、十年三十年愿景目标”中长期发展战略,全面深化改革,创新管理体制,根据工作需要,拟公开招聘部分区域总部负责人,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
二、岗位职责
(一)全面负责区域经营和业务指导工作,深入贯彻和有力促进集团公司区域经营战略落地,参与和履行区域经营管理模式的顶层设计、制度建设、市场开发、协调考核,确保完成区域年度经营计划指标。
(二)加强区域市场研究,强化对政策及区域内各省市的投资方向、重点、规模、计划等的研究,按年度和季度科学编制区域经营工作计划,编制市场经营开发策划书和专项策划书。
(三)牵头组织区域内重大项目的投资经营开发和风险评估,督促参与企业贯彻落实。
(四)加强大客户开发和管理;负责区域内重大经营活动策划、组织和实施;负责区域内重大战略合作协议的签署准备;承担区域经营活动的对接和安排。
(五)坚持以市场为导向,以区域开发为目标,统筹优化区域资源配置,推进立体经营,强化外部协作和内部协同,提高市场占有率和业务覆盖面。
三、报名条件
(一)政治坚定、遵纪守法,认同公司企业文化,有良好的职业道德;
(二)本科及以上学历,具有高级及以上专业技术职务任职资格(政府机关人员除外);
(三)具有应聘职务相应职级,或下一层级任职满2年,或在下一层级和下两层级任职合计满5年;
(四)具有较强的统筹协调能力、沟通表达能力、团队领导能力、市场研判能力、市场开拓能力、管理创新能力;
(五)具有以上工作经验、5年以上经营管理经验,年龄一般不超过55岁;
(六)熟知市场开发管理模式,熟悉应聘岗位所在区域投资建设市场情况,在相关区域有良好的社会资源,具有市场经营开发经验,有央企区域总部任职经历并取得突出业绩者优先;
(七)具有正常履行职责的身体条件、心理素质;
(八)特别优秀的可适当放宽条件。
四、招聘程序
(一)网上报名
1.统一实行网上报名,应聘者请登录中国化学工程集团网站(网址:)下载并填写《中国化学工程集团区域总部负责人公开招聘申报表》(见附件),按要求填写信息,粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张;
2.提交以下证件电子版(照片或扫描件均可,文字图片要求清晰可辨),包括但不限于:身份证件、学历学位证件、职称证件、资格资质证件、荣誉证书证件等;
3.以上资料须整理为压缩文件(文件命名为:应聘岗位-姓名,文件不超过10MB),发送至邮箱:zhaopin@;
4.本次招聘不接收其它格式填写的简历。
(二)资格审查
根据岗位资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查。公司通过电话、短信及邮件等方式通知审查通过者参加考试,未通过者不再另行通知。
(三)综合测评
所有通过资格审查的应聘者需统一参加招聘综合测评。
(四)确定考察人选
综合各测评环节情况,择优确定考察人选。
(五)组织考察
按公司考察程序对人选进行考察。
(六)入职体检
拟录用人员参照公务员录用体检通用标准在指定医院体检或提供以来的体检情况证明。
(七)任用公示
拟录用人员进行任前公示,公示合格后聘任上岗,公示期限5个工作日。
(八)聘用
公示期满后,按照公司有关规定办理聘用手续。聘用人员试用期为6个月,试用期满考察不合格者,解除聘用。
五、有关待遇
聘用人员享受公司区域总部人员薪酬福利待遇,薪酬收入由岗位薪酬、绩效薪酬、特殊奖励等构成,按国家规定缴纳五险一金及休假。
六、其他事项
1.报名截止日期:4月20日17时。
2.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠,如有虚假,取消聘用资格。我公司承诺为应聘者信息保密。
3.咨询电话:010-59765611、59765635
附件:【下载附件请阅读原文】
《中国化学工程集团区域总部负责人公开招聘申报表》
(来源:国务院国资委)
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