根据市委统一部署，7月9日至7月19日，市委第三巡察组对市妇联领导班子及成员进行了巡察。9月29日，市委巡察组向市妇联党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
一、提高政治站位，将巡察整改作为政治任务抓紧抓实
（一）深化思想认识，明确整改要求。坚持把巡察整改作为一项重大政治任务和重大党性考验，组织学习市委第三巡察组反馈意见会上的讲话精神，召开了党组专题领导班子民主生活会，进一步统一思想，明确要求。
（二）强化组织领导，落实整改责任。成立巡察整改工作领导小组，明确具体责任人责任，逐项研究整改措施，细化整改方案，制定问题、任务、责任“三清单”。
（三）实化建章立制，突出长效机制。认真落实“废改立”要求，建立健全市妇联管理制度24项，坚持以制度管事管权管人。
目前，巡察反馈的13个问题和7个立行立改问题，已全部整改。整改期间，召开专题会5次，批评教育39人次，完善制度24项，挽回损失10900元。
二、坚持问题导向，确保巡察整改工作落地落实
（一）党的政治建设方面
1、关于执行民主集中制不到位的问题
（1）关于存在以电话征求意见的方式取代党组集体研究的问题。一是严格问责，妇联主要负责人进行了自我检讨；二是强化学习，加强政治纪律教育并严格执行；三是修改完善了市妇联《党组议事规则》。
（2）关于“三重一大”决策内容不明晰。市妇联主要负责人进行了自我检讨，严格落实党组议事规则，实行民主决策，明晰决策内容。
2、关于民主生活会质量不高问题
一是严肃问责，对市妇联党组成员开展了批评教育。二是强化学习教育，专题学习了《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》。三是专题召开巡察整改民主生活会，班子成员逐项认领问题，对照检查，找原因，明措施。四是对标落实，今后一定严格按照《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》要求，严肃开展批评与自我批评。
（二）党的思想建设方面
3、关于中心组学习记录涉嫌造假且极为简单问题
一是严肃问责，对记录责任人进行批评教育，并责成写出书面检讨。二是制定学习计划，每月将中央、省、市要求传达学习的最新精神同步纳入中心组学习内容。三是落实学前准备，班子成员学前做好收集资料、熟悉内容、做好发言等工作。四是固定专人记录，由办公室人员负责中心组学习记录及整理归档。五是注重实效，全年班子成员每人撰写了1篇调研文章。六是修订完善了市妇联《中心组学习制度》。
（三）党的组织建设方面
4、关于党组对党建工作不够重视问题
（1）党建主体责任落实不够。关于对党建重视不够的问题，市妇联主要负责人进行了自我检讨；关于资料遗失的问题，市妇联党组对负责党建工作的同志开展了严肃批评；严格按照《党章》，明确无特殊原因不中途改选支部的要求；严格落实每月“五个一”，每月至少一次党组中心组学习、一次党组会、一次主题党日活动、一次支委会、一次党风廉政建设集中约谈；坚持每季“两汇报”，支部党建工作每季向党组专题汇报，驻村干部和第一书记每季向党组专题汇报；落实党务干部，由办公室人员具体负责党务工作，明确了“三会一课”记录人；完善了相关党建工作制度。
（2）关于班子成员“一岗双责”履行不到位问题。一是对班子成员进行批评教育；二是把责任明确到班子成员，并与分管部室签订党建工作责任书，建立联系基层党建工作点；三是党员签订岗位党建承诺书。
（3）关于未签订党建工作目标责任书问题。一是严肃问责，主要负责人与分管负责人作了自我检讨；二是党组与机关党支部签订党建工作责任书；三是党组每季听取支部党建工作汇报；四是强化党建品牌培育；五是完善了相关党建工作制度，加强党建目标管理。
5、关于干部选任工作不规范问题
（1）关于干部选任程序执行不严问题。一是对具体经办人开展相关教育，严明纪律作风；二是制发《关于内江市妇女联合会征求干部党风廉政（廉洁从政）意见的暂行办法》，规范出具党风廉政意见的格式和内容，明确结论性意见。
（2）关于回避制度执行不严问题。一是严肃问责，市妇联主要负责人进行自我检讨。二是事前提醒，有涉及人事事项时，主要负责人对记录人进行事前提醒，并及时告知需要回避人员。三是严格执行当事人回避制度，会议凡涉及到本人或亲属的相关问题一律回避。
6、关于干部档案管理存在较大差距问题
（1）关于干部档案资料缺失严重问题。一是对相关责任人严肃问责，对经办人员开展批评教育。二是再次整理完善干部人事档案资料。三是相对固定人事干部，把准落实政策。
（2）关于干部任免审批表不规范问题。一是强化领导监督责任，落实专人管理。二是加强培训，按照市委组织部最新标准进行填报。
（3）关于干部考察文书档案资料不规范问题。一是对经办人员进行严肃批评和问责。二是认真查漏补缺，再次整理归档各项重要资料。三是由于干部考察文书档案原始推荐汇总表、谈话记录等既成事实，不宜增减，下一步将引以为戒，今后杜绝发生类似错漏。
（四）党的作风建设方面
7、关于落实去“机关化、行政化、娱乐化、贵族化”要求有差距问题
（1）关于工作经费使用过于倾向宣传造势问题。一是严肃问责，市妇联主要负责人开展了自我检讨。二是继续深入贯彻落实妇联改革方案，调整经费结构，加大向基层倾斜。三是以项目化、社会化、群众化方式推进工作，以品牌为引领，将经费落实到项目，落实到基层。
（2）关于深入基层联系妇女群众不够问题。一是市妇联班子成员分别作了自我检讨。二是严格落实制度，认真落实领导干部到基层不少于60天，科级干部不少于20天的规定。三是多到基层调研、多向群众问策，策划群众真正需要的活动项目。
（3）关于脚踏实地推进工作有差距问题。一是对相关责任人进行了问责，开展了严肃批评教育。二是从点上强化活动开展，完善档案，建立台账。三是从面上强化动员，号召各级机关妇委会、社会组织参与，壮大“爱心接力妈妈”巾帼志愿者队伍。
8、关于重点工作推进迟缓的问题
一是严肃问责，对分管同志进行问责。二是加强协调，市妇联主要负责人与东兴区委主要负责人沟通协调。三是强化督导，主要负责人与相关负责人加强调研，进行现场督导。四是加强资金协调，第一笔建设款项已下拨，正按程序拨付第二笔建设资金。五是举一反三，修改完善市妇联《专项资金管理办法》，明确专项资金的申报、使用、评价、检查。
9、关于执行中央八项规定精神不严格的问题
一是严肃问责，市妇联主要负责人和分管负责人自我检讨，对财务人员进行了批评教育。二是对以来值班补助领取和补休情况进行了清理。三是严格执行政策，清退了、所有人员值班补助。四是自“五一”国际劳动节开始，停止值班补助发放。五是强化作风建设相关规定的学习。
（五）党的纪律建设方面
10、关于对存在的问题整改落实不到位的问题
（1）关于督查反馈有关问题整改不到位问题。一是严肃批评问责，严明纪律作风。二是立即修订制度，把“表决实行主持人末位表态制”写进《党组议事规则》。三是举一反三，修订完善《市妇联制度汇编》并严格执行。
（2）关于“两癌”专项资金管理使用问题整改不到位问题。一是加强培训，提高业务水平。组织市、县（市、区）、镇妇联经办同志参加培训。二是强化督查，提高责任意识。三是完善机制，提高执行能力。成立以主要负责人为组长的“两癌”救助工作领导小组和监督小组，制定了《内江市“贫困母亲两癌救助专项基金”项目实施制度（试行）》。进一步严把审核关，建立随访台帐，严格督促检查。
11、关于作风不严谨的问题
（1）关于考勤制度设计不合规问题。一是市妇联对全体干部职工开展了严肃批评教育，严明纪律作风规定。二是严格按照全市统一要求进行考勤。
（2）关于休假制度执行不严问题。一是制定请休假台账。二是加强干部职工的纪律教育，学习了《内江市强化纪律作风保障优化发展环境的七条禁令》。三是规范制度建设，补充编印了《关于建立健全作风建设长效机制的实施意见》。
12、关于执行财经工作纪律不严的问题
（1）关于超标准报销差旅费问题。（2）关于培训费报销不规范问题。(3)关于财务报销要素不齐全问题。一是严肃问责。二是制定了《市妇联公务出差管理办法》。三是完善了《市妇联财务管理制度》。四是清查以来差旅费报销凭证，按要求进行清理和清退。五是关于三笔费用报销问题。由于时间跨度较大、经办人员变动等原因，无法补齐相关附件。今后将严格管理费用，加强审核力度。
（六）夺取反腐败斗争压倒性胜利方面
13、关于党风廉政建设主体责任履行不到位的问题。一是对相关同志开展了严肃批评教育和问责。二是全面修订相关制度，班子成员切实履行“一岗双责”，加强对分管领域的党风廉政建设工作。三是重新修订《市妇联制度汇编》。四是落实“一岗双责”制度，层层签订党风廉政建设责任书。五是加强教育，学习了《严守政治纪律严明政治规矩 加强领导班子思想政治建设的十项规定》《内江市强化纪律作风保障 优化发展环境的七条禁令》等规定。六是严格把关，由分管负责人对干部职工的述责述廉报告进行审核，严禁敷衍、弄虚作假的现象发生。
（七）关于要求立行立改的有关问题
14、关于未按规定足额缴纳个人所得税问题。一是对财务人员进行了严肃问责。二是将公务交通补贴和奖励工资纳入了缴税基数，分别列入“正常工资薪资”、“全年一次性资金收入”等项目进行了税务代扣代缴网络申报。三是经咨询税务部门，“目标考核奖励”收入等通知征缴时按要求申报。
15、关于现金发放老干部春节慰问费问题。一是主要负责人进行了自我检讨，对财务人员进行了严肃问责。二是从起，严格执行市老干局、人社局、财政局《关于转发〈关于调整机关事业单位县处级及以下退休人员活动经费标准的通知〉的通知》（内委老〔〕59号）规定，为退休人员购买学习资料、文体用品、订阅报纸杂志、组织开展活动以及看望慰问，未再发生现金慰问退休老干部的现象。
16、关于财务报销不规范问题。一是严肃问责，租车费用报销不规范的问题，对相关领导及经办人开展了严肃批评教育。二是组织全体干部职工学习《内江市直机关会议费管理办法》、《内江市直机关差旅费管理办法》等相关规定。三是进一步修正和完善了我会《财务管理制度》、《公务用车管理制度》等一系列行财管理制度。四是严把费用报销审核关，对手续不全，票据存疑的，一律不予报销。五是因火车头艺术团为非正式演艺单位，无法补办国税报税发票。今后将严格按照要求，加强与群众组织合作的财务管理。六是在金鹅镇龙凤家具店购买办公家具但物品清单为文体用品事宜，现已补上授权证书、营业执照；在隆昌飘馨书店购买图书事宜，已补上采购明细清单；在隆昌县古韵琴坊购买钢琴、古筝未附采购合同事宜，现已补上。
17、关于违规报销省妇联人员在内江出差的部分住宿费问题。市妇联对单位全体职工进行了接待和会议培训相关财务规定的培训，已从起严格按照标准接待，严格标准报销相关费用。
18、关于合同管理不规范问题。一是落实问责，对经办人进行问责，严肃批评教育。二是在合同上补盖了内江市妇联公章。三是以此为鉴，要求全体干部职工进一步强意识、明责任，加强档案资料的归档、保管工作，杜绝今后再发生类似情况。
19、关于党组会议记录不严肃的问题。我会已从7月整改到位，由上挂的党员干部负责党组会记录。
20、项目管理不到位
（1）关于个别项目未严格执行政府采购项目履约验收办法问题。“甜城美甜女甜”音乐情景剧已在进行了演出和巡演，因时间已过一年，无法再向社会公告验收结果。我会将汲取教训，严格工作程序，杜绝今后犯类似错误。
（2）关于个别项目监管不严问题。一是对分管责任人、经办人员进行了问责，严肃批评教育。二是完善了《专项资金管理办法》，强化了制度的规范管理。
三、坚持持续发力，切实抓好巡察整改“后半篇文章”
下一步，市妇联将在集中整改的基础上，坚持不懈做好“回头看”，对已整改完成的问题，切实巩固成果，严防反弹回潮；对需长期整改的问题，保持定力、持之以恒、跟踪督查、一抓到底。以巡察整改工作的实际成效推动全市妇女儿童事业持续健康发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：082。
中共内江市妇女联合会党组
2月18日
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