花叶本是共扶持，携手共进促成长
师徒结对拜师活动
GOOD TEACHERS
青年教师如何快速成教育教学“熟手”“骨干”？
途径在这里——
9月14日上午彭州一中初中部举行了“青蓝工程”师徒结对拜师活动仪式。
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本次活动由教务处主任陈志斌主持，并宣读了新老教师结对名单，全校共有12位青年教师与学校名优骨干教师、班主任进行了师徒结对。采取同学科优秀骨干老教师带动新教师为徒的方式，引领青年教师的专业化成长。启动仪式上，教务处主任陈元军解读了“青蓝工程”师徒结对拜师活动的实施方案，并强调，为进一步加强学校师资队伍建设，充分发挥学校名优、骨干教师的示范和辐射作用，提高学校师资的整体水平，逐步形成“以老带新、以熟带生、以优促新、互学共进”的成长机制，全面提高青年教师的综合素质和工作能力，学校结合实际拓展了青年教师成长培养途径。副校长王远彬对班主任师徒作了全面要求。执行校长陶斯群为结对帮带的老教师颁发聘书。
师徒合影留念
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分管教学工作的张志坚主任作了热情洋溢的发言。他指出，“师徒结对”是个人成长、学校发展的共同需要，并对青年教师提出了“一年合格、两年成熟、三年成为学科骨干”的自我发展目标。并嘱咐师傅们认真负责，不吝赐教，以带德、带才、带教、带研等为着力点，发挥好传帮带作用。
张志坚主任发言
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执行校长陶斯群总结讲话，他强调，作为教师，最重要的是师德，从教过程中，不仅要以才服人，更要以德服人；二是要不断完善和提升自己，努力成为各级优秀教师；三是努力成为学生的良师益友，成就学生的同时也成就自己；四是要学会“感恩”和“珍惜”，特别是青年教师们，更要学会处理好与师父及同事的关系，追求主动发展。
执行校长陶斯群作总结讲话
学校本着“学习、指导、交流、提高、超越”的原则，一直致力于为教师搭建成长平台，青年教师是学校发展的后备军，是彭州一中初中部跨越式发展的重要人力资源储备。我们相信，做好青年教师培养工作，必定会为学校的教育教学高质量发展奠定坚实的基础。
撰 稿：张志坚
美 编：连 丹
审 核：曾 强
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【花叶本是共扶持 携手共进促成长】——彭州一中初中部举行“青蓝工程”师徒结对拜师仪式
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