2.别招惹饭店服务员，你根本想不到她会对你的菜做什么
3.催菜没什么用，还不如说一句：“没做好就不用做了”
4.客服：嘴上客客气气，心里骂骂咧咧
5.银行：卷闸门拉的早，晚上十一二点下班是常事
6.精神病医院护士：被病人打是常事
7.不要买加价车，你要是实在钱多，当偶没说
8.打着节假日的名义搞活动，只是一种营销手段，这个已经不是秘密了
9.销售人员：“偶去申请一下看能不能降价”
其实是找地方抽了根烟，打了把游戏
10.有的行业一直在招聘，其实是在招客户
11.有很多外教是没有教师资格证的
12.新买的衣服最好洗一遍再穿，尤其是内衣之类的
13.街边的快餐，小吃还是尽量少吃
14.旅游还是尽量不要跟团，如果想玩的尽兴的话，不过跟团有跟团的好处
15.明星的保镖主要是用来防……防谁的？
怎样快速入门Web前端开发？
很简单，赶紧行动起来。关注偶，一起学习前端开发！
Web开发学习路线：HTML→CSS→JavaScript→jQuery→HTML5→CSS3→ES6→移动Web→Vue.js教材建议用莫振杰编写的《从0到1系列》，第一本是《HTML+CSS+JavaScript快速上手（莫振杰著）》。这套书最大的好处就是容易入门，不会让你来个“从入门到放弃”。入门之后学什么，自然很容易分辨。另外下载HBuilder或者Sublime Text 3，用于编写程序。Sublime Text 3使用截图如下：
莫振杰的这套书出版了5本，另外4本分别是《CSS进阶之旅》、《jQuery快速上手》、《HTML5+CSS3修炼之道》、《HTML5 Canvas动画开发》，封面截图在下面，赶紧学起来吧。
祝你成功！
如何写出一份漂亮的简历？
经典的职场个人简介标准版
职场个人简介篇1各位领导,各位同事,大家上午好。
偶叫张克成，弓长张,克服困难的克,成功的成，初次见面大家可能记不住，没关系，大家叫偶小张就好了。
偶来自湖北黄冈武穴，是武汉大学动力与机械学院能源动力系统及其自动化专业的应届本科毕业生,目前在公司咨询部工作。作为一名应届本科毕业生，新到一-个陌生的城市,面对自己人生的第一份工作,偶是忐忑大于欣喜的,有一种前途未卜的感觉,再加上逝去学生时代的伤感，刚开始偶的情绪是比较低落的。
值得庆幸的是，公司领导对大家给予了充分的照顾和细致的指导,邓总、吴经理、李副经理多次找偶谈心;在入职方面,办公司于姐也是热心热情地帮大家办理各种手续;在工作方面，以周工为代表的前辈们也是偶学习的榜样,众所周知，技术工种是比较枯燥的，但是已经在本行业工作十几甚至几十年的前辈们却依旧用他们饱满的精神深深地感染了偶，在这里对他们一并表示感谢。
最后，要感谢的是偶的校友兼同事余芳同学,室友兼同事黄晶同学,曾令奎同事,邓洪明同事，谢谢他们在学习工作生活上的帮助
当然还有那些散布于全国各地的朋友同学们，也希望他们像偶一样荣幸地进入像深水这样温馨的大家庭，谱写自己人生的新篇章。
相信有了这么多的关心和帮助，鼓励和祝福,偶一定能克服目前的困难,尽快地成长起来，为公司的发展尽自己的一份薄力。实习实践20XX年3月至6月在石家庄某小学进行教育实习20XX年7月至8月在某家教育培训班帮忙辅导小学生的作业，深受小学生的喜爱并邀请下期继续留下助教;20XX年7月至8月给一初二女生辅导其数学，成绩有所提高。
技能证书20XX年7月获计算机等级- -级证书20XX年4月获计算机等级二级证书20XX年12月通过大学英语四级考试20XX年6月获高级动物疫病防治员职业资格证20XX年7月获高级中学教师资格证自偶评价热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力。
良好协调沟通能力，适应力强，反应快、积极、灵活，爱创新!在学习中，偶注重理论与实践的结合，己具备了相当的实践操作能力，提高自己，适应工作的需要。
很强的事业心和责任感使偶能够面对任何困难和挑战。
在校获奖情况20XX-7高级中学教师资格证20XX- 5优秀团干部荣誉称号20XX-905级国旗班优秀护旗手在校实践20XX-3至，20XX-6石家庄合作路小学教师
大学里经常参加一-些文娱活动，逐渐养成了善于交际、能与人和睦相处的好习惯。工作中认真负责、勤劳肯干,同时又注重团队合作，获得周围同学的一致好评 。
毕业后，本人还将这种态度保持到今后的工作中去，去实现人生的价值。
本人性格开朗活泼,兴趣较为广泛,待人真成。
在校所读专业为机械制造与自动化，平时喜欢多动手和看看书，动手能力较强，并在校通过自己的努力完成了自考专升本的商务管理课程，有一-定的自学能力。
在校期间曾获院一等奖及各种荣誉称号 。曾担任系文艺部部长及班团支书- -职，在工作.上认真负责，在学习，上也丝毫不敢怠慢，在生活上也有激情活泼的- -面 。
大学这三年偶没白来，至少偶学到了- -定.的专业知识，偶的组织和管理能力也得到了一定的提升，让偶在竞争中处于- -定的优势。
性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳,用于承受压力，勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力;纪律性强，工作积极配合;意志坚强，具有较强的无私奉献精神。
本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。
吃苦耐劳，友善，待人真诚，富有责任感,积极进取;具备团队协作的精神,追求完美,工作认真执着积极集体活动，喜欢篮球。大学三年多的时间里培养了自学和研究问题的能力，有较好的接受新事物新知识的能力。
本人在大学期间认真学习自己的专业知识，而且还涉猎部分课外的知识,开阔视野,增强知识面;与此同时，本人还积极参加社团及班集体的活动,工作认真负责，积极主动,能吃苦耐劳,有较强的组织能力、实际动手能力和团体合作精神，能迅速地适应各种环境，为贵公司创造更好的利益。在实践期间,遇到不懂的问题,虛心请教各位前辈，总结自己存在的不足之处并加以改进,同时培养了吃苦耐劳、独立分析和解决问题的能力。
性格乐观开朗,做事勤快,认真,踏实，为人随和，好相处,爱学习，高中当过两年班长具有一定的管理能力。
熟练使用CADOffice喜欢户外运动，爬山，打乒乓球，篮球，骑山地自行车外出旅游等性格开朗，但坚强,做事能持之以恒,不畏艰险,善于与其他人合作，团队意识强，讳虚求学，学习能力较强，人际交往能力强,能很快的融入新的集体,但人无完人，偶还有地方需要改进，在面对大事时比较的犹豫，不够坚决。
个人兴趣爱好比较广泛,喜欢运动,打篮球，乒乓，羽毛球，踢足球等等。
性格开朗,乐观向上，是一个相信明天会更
工作责任心和团体意识强，作为电子信息工程学院的足球队长尤为体现性格坚韧,办事有毅力，面对难题能沉下心攻克难关动手能力强,善于在实践中寻找问题，解决问题本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。
工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,自信心强，思想活跃。
有较强的组织能力、实践动手能力和团队协作精神,能迅速的适应各种环境，并融于其中。
本人性格开朗、思维活跃;待人真诚;对工作充满热情,任劳任怨，具有很强的团队精神和协调能力。
善于交际能处理好人与人之间的关系，具有- -定较好的学习能力。
在假期中，做兼职丰富自己的社会经验，提高了自己的社会实践能力。
在学习中，虽不是名列前茅但对基础知识也基本掌握完好为人开朗热情，乐于奉献,积极向上，性坚韧、善耐压、勤思考、求创新;丰富的学生会工作和社会实践实习经历,培养了坚韧不拔、高效务实的工作品性,优秀的团队合作意识。
为人诚恳、热心，性格乐观，待人友善;个性随和谦虚、自信、自律;积极创新，善于沟通，具有较强的团队合作精神，能够快速适应新的环境，对工作抱有极大的热情和责任心。
专业基础知识扎实,熟练掌握模电、数电、单片机等基础知识，能熟练运用Protel、AltiumDesigner等电路图绘制软件及Proteus、Multisim等仿真软件;并熟悉Keil、ICC、IAR等编程软件;能够用51单片机、AVR、MSP430、ARM等芯片制作控制电路。
个人简历都要包括什么,
一般来讲,个人简历的内容都应该包括:”本人基本情况”、“个人履历”“能力和专长”、“求职意向”、“联系方式”等基本要素。
“本人基本情况”包括:姓名、年龄(出生年月)、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说，本人基本情况的介绍越详细越好，但也没有必要画蛇添足，一个内容要素用一两个关键词简明扼要地括说明一下就够了。
“个人履历”主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经历，应该前后年月相接
“本人的学习经历”主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩,尤其是要体现
与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到(如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣，可以提供给他全面.的成绩单，而用不着在求职简历中过多描述这些东西)，要突出重点，有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。
“本人的实践、工作经历”主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务,在各种实习机会当中担当的工作。对于参加过工作的研究生，突出自己在原先岗位上的业绩也是非常重要的。
“本人的能力、性格评价”这种介绍要恰如其分,尽可能使你的专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合。事实.上，“本人的学习经历”、“本人的实践、工作经历”同样在映证个人的能力、性格,因此,前后一定要相互照应。
“求职意向”简短清晰,主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。
计算机专业大四学生真的好迷茫？
偶是码农wu师，用独有的观点给你不一样的思考和启发！
你的这种情况让偶想起了周星驰的经典台词：曾经有一份真挚的爱情摆在偶面前，偶没有珍惜，等到失去了的时候才后悔莫及，尘世间最痛苦的事莫过于此！不要在最该努力的年纪选择安逸
你现在就像当时的周星驰，只不过他面对的是爱情，而你面对的是珍贵的大学四年。在毕业之际才发觉自己只是到了毕业的年纪，而没有具备毕业的本领，等到结束时才发现该努力了。真是书到用时方很少，事非经过不知难啊。
就读的是黄金专业计算机，拥有别人羡慕的大学生活，也有自学的时间和资本，但实习的机会都捞不到，你这也算是一手好牌打的稀烂了！
这么说来，你说的自学java的过程应该没有什么含金量了。基本是那种学习状态基本是断断续续，还没敲多长时间代码就开始刷手机的节奏了。所以归根到底，你在大学四年还是没有规划好自己的生活学习，没有下功夫去钻研专业。打铁还需自身硬，你悠闲的度过了四年大学时光，却渴望社会给你轻松捷径，显然是想多了。
好在你在毕业之际感受到了这份压力和迷茫，这时还不晚。只要整理好心情，做好准备，从新出发，永远都不晚。
机会从来都是平等的，永远留给有准备的人
问题中你多少有些抱怨的意思，认为自己自学了java，可是社会却不给你一个实习的机会。但试问，你有没有抱有侥幸心理？有没有了解就业的形式？有没有做好充分的困难准备？有没有全力以赴的学习专业知识？偶想在你思考过后，就不是偶的这一串问号了，在你心中的该是自己无数的疑问了，你该好好想想为什么最终搞成这个样子了。
机会永远留给那些有准备的人。看看身边的舍友和同学，看看那些找到实习和工作的朋友，他们肯定是在大学四年付出努力的人，只要能力达标机会就属于你！
讲到这里，你还迷茫吗？收起自己玩耍的心，放下自己大学生的光环，分析下自偶的优劣势，瞄准一个目标，制定合理的计划，向前出发吧！
脚踏实地，一步一个脚印，就能到达任何地方
作为计算机专业的过来人，偶可以负责任的告诉你，只要你能掌握java的核心知识，找一个实习工作还是很容易的。
1、从基本知识入手
掌握接口、类的定义和使用
掌握方法的定义和使用
掌握八大基本数据类型
掌握数组的定义和使用
掌握JDK中集合的api，尤其是Map、List等的使用
掌握多线程的概念和多线程类的应用
要掌握java的面向对象的思想，理解继承和多态、重写和重载
2、勤学多练，彻底掌握
软件开发是一项实践学科，需要多动手练习，代码写的多了，自然就理解了，量变引起质变嘛。要有针对性的练习，比如集合这块儿的api比较多，那就要把相应的接口都操作一下。
要敢于尝试，不怕出错，要学会和异常打交道，见的异常多了会更加有助于对java底层知识的理解。
3、理论联系实际，要项目实战
不管是java还是其他编程语言，都需要经过项目的洗礼，才能更好的掌握和理解，因此你一定要有几个项目的实战才行，哪怕是很小的项目。
如今网络资源发达，你可以从网上获取很多项目实战视频教程，一定要先跟着视频从头到尾敲下来，让项目运行起来。一来能看到代码的实际运行效果，二来可以增强自信心，而且对你的实习和工作绝对是加分项。
4、如果自学很吃力，可以考虑自学+培训的方式
虽然现在社会上对培训机构有很多看法，但是靠谱的培训机构还是能教会你很多专业知识的。毕竟那里有一定的学习氛围，有同学和老师的帮助，你会进步的更快！
结束语：很多大学生在进入大学后，彻底放飞了自偶，没有规划好自己的学习。以为考上了大学就有了就业保障，殊不知社会根本不买账。大学文凭只是个参考，真正决定你能否入职的还是你的个人能力。不但要努力，而是要全力以赴，不然即使你自己认为自学了java或者其他东西，仍然达不到社会上各公司的要求，不信你就试一试！
欢迎关注偶@码农wu师，用心解答每一个条友的教育疑惑！
怎么做简历能被别人关注？
简历写不好，投不好，投出去很久就如同石沉大海，让人心焦。
偶有个小侄女曾经也是投了很多份简历，也没有收到面试通过，偶把她简历拿来一看，就是一个标准的填表格式的简历，并不能突出她自己的能力和特长，这样的简历放在一堆简历中完全不出彩，HR自然也不会注意到。
而且她投的简历都是一份简历表走天下，每一家公司每一个岗位投递的都是同样的简历，没有任何针对性，容易在一堆简历中被埋没。
很多人职场新人会觉得，投简历嘛，很简单啊，拿份简历表随便填填就好，至于自己的能力留在面试中大放光彩，折服HR就好。
然而，有没有想过如果你的简历第一道筛选就被淘汰了，你哪还有机会去在面试中向HR展现你的优秀呢？
所以投简历没收到面试通知，大家就要先看看是不是简历撰写中出了问题。
一、填写简历容易犯的错误
1、一份“简历表格”走天下
a、潦草的简历
这是很多职场新人会犯的错误，随便找一份简历表格，填点姓名、性别、学历、工作经验等相关内容就算完了，非常简单，省事。
有些求职者到现场投递简历，都是当场拿份企业的简历表格来手写填，如果你写的字好看，那这样是给你加分的，但如果字写得不好，用手写填出来的简历，HR估计有时候都看不出来你在写啥。
所以去面试有时候需要准备打印好的简历，字不好看，要学会藏拙，毕竟很多工作内容其实和字好不好看没关系，尤其是电脑广泛运用的年代，但是你把不好看的字露出来，就不免会让人给你减分，打印简历也算一种小心机了。
b、简历无针对性
很多求职者只准备一份简历，无论应聘行政工作、销售工作、市场策划等等，无一例外，全用这份简历去投递。而正因为一开始就想着用这个简历投所有岗位，所以在简历撰写时候，毫无针对性与特点。
然而现实中，每个岗位所侧重的能力点不同，HR看中的点也不同，在面对众多的简历中，需要有一个非常符合招聘岗位的特点出现才能抓住HR的眼睛，才有机会进入下一步的面试程序。每个岗位求职都用同一份简历，那只能说明简历大众化，没有针对性，这样的简历最容易被HR无视。
2、自嗨型简历
这种自嗨型简历的应聘者，写简历只从自身角度出发，只要自己写高兴了就好。
a、简历充满了各种专业名词
有些求职者具有某个特殊领域的专业知识，也从事过专业性很强的工作。为了突出自己领域专家的感觉，在简历中罗列了很多专业的词汇和工作流程。不管是否投递和这个专业相关的工作，都把这些写在简历中，而从未考虑过。
如果你投递的岗位和你所展现的专业知识不相符，一方面HR完全看不懂你所写的专业知识，另一方面会造成别人觉得你只擅长你所写知识的专业，而不适合现在所投递的工作。你所写的专业知识不但不能展现你的优势，反而会成为你的劣势。
b、简历异常繁琐
这种简历就是为了突出自己的成绩，得到HR的青睐，生怕写漏了什么。在简历上事无尽细，全写上，从小学获得的三好生到大学得到的优秀学习奖，所有人生奖励一个不拉都往上填。就差彩票中了5块钱没写进去了。
兴趣爱好也是不管是否和工作有关的爱好，全写，比如爱打游戏、爱看电影等等。这些爱好除了是去应聘专门的游戏公司，电影分析公司之外，如果是普通的公司，真的对你加分一点用的都没有，反而可能是减分的选项。
但如果是你爱打篮球、羽毛球这些运动项目则可以写上去，因为运动在人们心中总是有一种积极向上的感觉，而且很多公司会组织篮球、羽毛球比赛，有这方面的特长是可以加分的。
太繁琐，事无巨细的简历，只会让HR觉得你的逻辑思维有问题，做事不分轻重缓级，抓不住重点，进而怀疑你的工作能力也是如此，容易把你的简历直接PASS了。
c、简历异常简单
这种又是和前面一个例子完全不同的极端相反例子，这种人就会觉得简历上的内容不重要，自己有能力才是重要的，在面试上用自己的魅力征服HR即可。
所以简历填写得非常简单，自己的工作经验几笔带过。这样HR完全无法从简历中看出应聘者的特长与能力，也容易直接被淘汰，连面试机会都没有。
3、夸大的简历
有些人简历做得异常华美，甚至花大价钱请设计师来设计，并且打印包装精美，里面的内容却华而不实，细看下除了精美的外包装，里面完全没有真实的内容，自然就会被淘汰。
有些甚至在简历中夸大自己的能力和经历，本来只是一个销售员，业绩平平，却写上是销售冠军，一个行政文员，写成自己是行政总监。
有可能HR没见到你的时候，因为你夸大的简历而给你面试机会，但是到面试的时候随便交谈两句你的谎言也不攻自破，也失去了工作机会。
那大家要怎么样才能在简历中突出自己优势，抓住HR眼睛呢？
一、根据应聘岗位来设计自己的简历
比如你分别去应聘行政文员、销售工作、市场策划专员等工作，却只准备了一份简历：
有良好的沟通协调能力。
有很好的文字功底。
曾经协助行政经理制定了公司的管理制度。
这份简历，一看就是为行政文员准备的，这个简历应聘行政文员工作没问题，但是去应聘销售工作，则基本看不出你哪些方面适合销售。
但如果你同时准备了一份针对销售工作的简历:
善于与客户打交道，了解客户心理。
曾经在某个公司担任销售顾客，创下XX销售额记录。
善于维护客户关系，手里有一定的客户资源。
两份工作都是你的真实经验，但你根据应聘工作岗位的不同制作了不同的简历，突出你与职位匹配的特点，将极大的帮助你获得面试机会。
所以大家要学会针对不同岗位挖掘自己针对这个岗位的亮点，并且在简历中突出这一亮点，在竞争人群中脱颖而出。
二、学会用“STAR”法则定制自己的专属简历
大家写简历除了罗列自己的基本知识、学习经历和工作经验外，更要懂得在简历中表现自己的特点，用此吸引HR的关注，获得面试的机会。
而一份好的简历，一定要有强大的逻辑性，“STAR”法则就能为你的简历提供逻辑框架。
“STAR”法则是Situation（情境）、Task（任务）、Action（行动）和Result（结果）四个单词的缩写。Situation：事情是在什么情况下发生的。Task：你是如何明确你的任务的。Action：针对这样的情况分析，你采用了什么行动方式。Result：结果怎样，你的工作创造了什么价值。
根据这样法则，大家在撰写简历，尤其是工作经历部分，要向HR表达清楚以上四个部分，这样写出来的工作经历，逻辑清楚，简明明了，说服力强。而这个方法用来阐述表明自己曾经取得成绩和过程为佳，因为会显得特别清晰及说服力。
比如曾经是公司某季度的销售冠军，现在去求职销售工作，则可以在简历中这样表明自己的成绩：
Situation：事情是在什么情况下发生的。
公司制定了季度销售计划，要求大家完成销售任务XX万元。
Task：你是如何明确你的任务的。
针对公司的销售任务，偶把任务分成了三个部分，精确到每一个月，再由月精确到每周。
Action：针对这样的情况分析，你采用了什么行动方式。
偶开始考虑如何能够达到自己的销售任务，首先是维持老客户，偶每天都会分区去拜访忠实的老客户，了解他们的需求，提供服务。其次偶利用公司地推活动，积极去做地推服务员，增加自己的新客户。最后，偶用赠品的方式让老客户帮偶拉客户。
Result：结果怎样，你的工作创造了什么价值。
结果，偶不仅完成了公司规定的销售任务，偶还超额30%，完成了任务，成了公司的销售季度冠军。
用这种方式来阐述你取得的结果，会让HR觉得你有逻辑、有想法、有执行力，自然会青睐于你。
三、要学会简历“视觉化”
怎么视觉化呢？最好的办法就是运用数据说明。比如销售人员与其夸自己与顾客沟通能力多强，不如直接在简历上写明，自己曾经在多少时间内，实现销售XX万元，得同级别的销售相比，你的销售额是别人的XX倍，这样直观的数字有利于别人一眼看到你的成绩，从而认可你的能力。
有时候成堆的文字，不如一个数字的说服力强。HR真的不会把你简历上的每个字都认真阅读 ，给对方提供强有力的数字证明，才是获得HR关注的关键点。
总结：
如果是网络投递简历，在没有见到你人之前，HR是先看到你的简历，根据你的简历来决定是否通知你面试。
你的简历投出去很多，却没有收到回应，则应该检视一下自己的简历是不是有可以完善的地方，是不是有针对岗位进行撰写和投递了。
以上就是关于php实训项目教程以及你们的行业里有什么小秘密的相关回答，有更多疑问可以加微。
php实训项目教程 你们的行业里有什么小秘密 – PHP基础 – 前端 php当前月份第一天和最后一天
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