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同事惹恼领导却能一言化解:“会说话”的人 到底有多厉害

时间:2021-04-29 08:06:29

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同事惹恼领导却能一言化解:“会说话”的人 到底有多厉害

作者 木子飞扬

公司搞团建,一群人去唱歌,中途领导也点了一首,正唱着,被一个同事给切掉了,气氛顿时有些微妙。那个同事意识到自己的失误,赶紧不动声色地圆场:“对不起对不起,瞧我这脑子,听到这唱得跟原唱一样,我以为没人唱就切了……”

领导听了,心领神会地哈哈一笑,还举起杯和那位同事碰了一下。

一次公开场合,鲁豫采访黄渤:“你现在很火啊。”黄渤笑着说:“那肯定是火,你想我都能坐在这儿跟鲁豫聊天了,那还不火吗?”一句话既捧了鲁豫,也间接肯定了自己。

在《奇葩说》里,罗振宇说:“会说话”的人,往往一开口,就赢了。

《说话的艺术》提出:说话周到比雄辩好,措辞适当比恭维好。

比如:商务场合的自我介绍,要侧重于凸显自己的能力和价值;而跟领导汇报时,最好要先讲结果,再说过程和原因;想赞美别人而不显得生硬,则可以先赞美,顺势再提个相关问题……

实际上,“会说话”并非一个人与生俱来的能力,我们看到的那些总能在关键场合应对自如的“交际明星”,他们其实是在背后做了许多功课的。

对于认同口才的重要性、想把话说好的人,这套热销的“会说话”系列丛书就非常实用了,它从“说话的艺术”,“高情商”地与人交流,把话说到点子上等多个纬度,分享了大量的实战经验和多种情境下的沟通技巧……

备一套这样的“实用指南”在身边,有空翻一翻,去一些重要场合前,比如谈判、演讲、拜访重要人物等等……都可以试试参考书中的建议,事先做一点功课。

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