七月流火,七月如歌,告别了多日的梅雨,七月快乐月会如约而至。
请国旗,奏唱国歌
护旗手:王晓辉、朱凯赟、王文平、陈浩,铿锵登场。请国旗,唱国歌,唤起全体家人爱国、爱家、爱生活的神圣感。
公司经营情况介绍
质保部经理樊春介绍公司主要经营指标:
1、销售业绩
2、发放工资总额
3、质量情况
员工收入层面:
月工资收入11000元以上的1人。
月工资收入8000元以上的2人。
月工资收入7000元以上的10人。
月工资收入6000元以上的18人。
月工资收入5000元以上的33人。
月工资收入4000元以上的81人。
每月之星——榜样的力量
无定额人员
左起:赖添松、潘慧娜、王晓辉、丁亚红及颁奖员工潘丽君、实习学生(职工子女)
行政部赖添松:在ERP工作上有创造性、建设性独立开展工作的思维,接受新事物较快,能不断地探索。
磨工车间潘慧娜:工作时认真仔细负责,用心向上,配合度较好。
动备部王晓辉:肯学,肯干,肯专研。
大轴车间丁新霞:工作有计划,忙而不乱;遇到问题反应迅速、果断,保证产品质量的同时也保证了生产进程。
大轴车间丁亚红:做事认真、积极,富有强烈的责任心,严格执行质量“三不”原则。
每月之星——榜样的力量
定额人员
左起:陈永东、竺稽明、陈益浩、赵旭上、吕斌、梁颖君、梁青妹、潘学英、郑秀芳、邵玉琴、潘丽君及颁奖实习学生(职工子女)
超精陈永东:多少鸡汤文都比不上一张钞票给的安全感,那就继续奋斗吧!
内沟竺稽明:踏实肯干,主动加班加点赶制生产任务。
内圆陈益浩:不给自己设限,望激起你内在的能力,下个月做的更好!
平外赵旭上:机会是留给有准备的人的。
数控吕斌:不管感觉有多糟,永不放弃!为自己想要的奋斗吧!
外沟梁颖君:不为模糊不清的未来担忧,只为清清楚楚的现在努力。
装配梁青妹:岗位技能扎实突出,与同事相处融洽,胜任岗位工作,树立榜样。
装配潘学英:工作认真负责,技术娴熟,对人负责,对己负责。
装配郑秀芳:平时不计较眼前个人得失,目标只有一个:就是我要把事情做好。
质保邵玉琴:工作兢兢业业,从不放过点点的蛛丝马迹,助人为乐。
质保潘丽君:工作仔细、认真、负责、积极向上,不但执行力强,且工作配合度也好。
ERP阶段工作分享
一、系统规划达到的目标
二、两个难点及解决办法
三、表扬
A.在6月底盘库时,部门主管工作安排认真仔细,装配库、装前库、在制品库盘库人员在现场汗流浃背,毫无怨言。
B.后续整理库存数据中,陈鲁、石江英、王智鸿等帮助整理各仓库的数据。采购部余丽萍、石岳丙、陈旭超、应灵翔等连续三天加班加点,完成核对工作。
C.在实施过程中,各仓库都加班加点努力完成日清日结的工作目标,特别是在制品库,蔡一军负责前后衔接,求新良、王文平前阶段每天都加班加点。
D.难点之一跟单的第一道工序,平外工段长傅亚东加班加点认真开具工单。
E.BOM和工艺的修改,丁睿兰、周鹏辉反应迅速。
F.在净需求操作的过程中:吕小良、吕洪、应灵翔、陈晓宇、王东源等都认真检查分析,查验核实。
G.最后要表扬的是这次ERP的系统管理员---赖添松。碰到问题他不厌其烦、认真耐心的逐一解决。从期初对产品生产流程一知半解,到现在随口就能说出,有了明显的进步。
四、寄语:理清思路,振奋精神,再接再厉,为公司的进一步提升、发展做出贡献。
八一建军节,慰问退伍老兵
八一建军节前夕,慰问公司19位退伍老兵,感谢他们当年为祖国站岗放哨,奉献青春年华!咱当过兵的人,就是不一样!
积分优秀
获得产量工资提升8%的人员
磨工超精-周运凤、磨工内沟-唐培培
磨工内圆-梁竹平、磨工平外-吴敦明
磨工数控-蔡演毅、装配包装-陈桂萍
装配分档-梁冬娟、装配注脂-丁春伟
质保工序检-梁美女、质保工序检-竺浩兰
及颁奖员工吕斌、实习学生(员工子女)
精彩瞬间
俞董分享
一开口三分钟,听众立即知道你有几斤几两。
讲什么即为道,怎么讲即为术。
“道”是一个首字,加一个走字旁。说得是远远的看见一个人走来,能看清楚他的脸,这就是道。走在大道上的人不偏不倚,不走弯路,不走小路,不走邪路,便是有德的人,连起来读就是“道德”二字。人生没有捷径,只有一条大道。
道不同不相为谋
道生一,一生二,二生三,三生万物
意思是万事万物的运行轨道或轨迹。
如:垃圾分类即为道。
如:改革开放即为道。
哈哈,多少人想在死前“得道”,那是因为一直没在道上。在道上,不用说自然得道。
公司境界:成就员工,成就客户,成就平台,回报社会
产品境界:用我们的产品造福更多的客户。
公司作风:务实、创新、拼搏
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